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达到退休年龄，但还差一年三个月才买够15年社保，怎么办？
社保,退休年龄,社会保险达到退休年龄，但还差一年三个月才买够15年社保，怎么办？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
关于这个新政策，明确指出，从2019年开始，那些在45岁前从没有交过社保的人，是不能再一次性补缴社保了。在45岁前有交过社保的人，还是可以在退休前一次性补缴社保的。
根据你的描述是可以补缴的
回答于 2019-09-11 08:43:50
可以补交。建议到当地社保局咨询一下。一次把剩下的补交起，那样才划算。祝生活愉快。没社保的路过，真不知道自己老了怎么办。。。
回答于 2019-09-11 08:43:50
楼主您好，到达退休年龄，但是还差一年三个月才买够15年的社保，该怎么办？这种情况如果说你即便到达法定退休年龄，但是累计缴费年限不足15年，也是不能够直接来办理退休的，因为办理退休要同时具备这样的两个条件，一个条件是法定退休年龄，另外一个条件就是累计缴费年限，需要达到15周年以上。
所以说很明显你不具备15年的缴费，那么你这种情况下就可能要选择延迟退休的，也就是说在延迟以后进行逐年交费，当你的累计缴费年限达到15周年的时候才能够办理退休，所以对你来说，差了一年三个月的社保待遇，那么你就需要延迟将近15个月的时间才能够办理退休。
所以对于每一个人来说，所面临的问题都是一样的，那么在这里我可以提示一下年轻群体，因为他们因为不重视这个社保的缴费，所以说往往参保的时候自己的年龄是比较偏大的，这种情况下就会造成，到达法定退休年龄不能够正常的办理退休，所以说一定要在距离法定退休年龄15年以上的时间去建立自己的社保账户，这样的话就可以按照法定退休年龄来办理，退休了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
女的35岁以上，男的45岁以上，从现在开始买社保，到退休年龄，已经买不齐15年了，可以一次性追溯补缴不足的部分。办理社保追溯补缴时，单位需填写一份《追溯补缴社会保险费申请表》和《追溯补缴社保费人员名册表》并加盖公章，同时提供以下资料：
1、单位《社会保险登记证》；
2、员工第二代身份证原件及复印件；
3、能够证明员工与单位劳动关系的原始材料，如劳动合同书、职工花名册、发放工资的会计凭证及其他相关的原始证明材料及复印件。1、社保断缴
不一定需要补缴。对于养老保险和医疗保险，社保是算累计的，只要在退休前累计缴纳相应的年限，就不需要再进行补缴了。
但是在一些城市，如北京、上海、广州等，购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录，其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时，补缴的月份是算作连续的，所以如果中途出现断缴，可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。
2、补缴时效
根据《社会保险法》第58条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第63条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
回答于 2019-09-11 08:43:50
根据你的情况延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
1、继续缴费，缴满15年，按月领取基本养老金；
2、转入城乡居民基本养老保险，享受养老保险待遇；
3、一次性取出个人账户储存额，终止职工基本养老保险关系。
人力资源和社会保障部2011年6月29日发布的《实施\u003c中华人民共和国社会保险法\u003e若干规定》第二条规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
第3条规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费)，且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。
扩展资料
1、保障性。保障性是实施社会保险的根本目的，就是保障劳动者在其失去劳动能力之后的基本生活，从而维护社会稳定。
2、法定性。法定性就是国家立法，强制实施。保险待遇的享受者及其所在单位，双方都必须按照规定参加并依法缴纳社会保险基金，不能自愿。法定性，是实现社会保险的组织保证，目的在于保障劳动者因暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得生活保障，安定社会秩序。
3、互济性。互济性是指社会保险按照社会共担风险原则进行组织的。社会保险费由国家、企业、个人三方负担，建立社会保险基金。
4、福利性。社会保险不以盈利为目的的，它以最少的花费，解决最大的社会保障问题，属于社会福利性质。
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