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刚辞职就被领导踢出群,你们怎么看?你们会生气吗?
工作,公司,领导刚辞职就被领导踢出群,你们怎么看?你们会生气吗?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
刚辞职就被领导踢出群,你们怎么看?你们会生气吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
不应该生气。你已经辞职了,他已经不是你的领导,你也不再是他的下属,人家把你踢出群不框外。其实,你自己应先把自己弄出来,不应等着人家踢。
回答于 2019-09-11 08:43:50
生气倒是不至于,不过会懊恼为啥自己没先快一步退群,这样感觉比较爽!
所以在准备辞职之前,应该列个行动清单,把该做的事情一一完成,比如:
1、整理工作资料,制作文档和工作交接清单;
2、删除交接以外的工作文档,无关资料和使用痕迹,比如你的登录账号痕迹等,有必要的,重装一遍电脑也可以;
3、整理办公用品,私人的带回家,公家的列交接清单;
4、该签字的,该结算的,该走什么流程的列出来;
5、准备一段离开时的简单告别话,虽然没啥用但是彼此留个好聚好散的印象总不会错;
6、正式离职的那天,主动退出各种工作群,毕竟不是这个公司的人了,相关的工作内容对外人来说就不便知道了,还留着也没意思,而且讲真,如果工作群特别多的话,退群的感觉——真好!
最后想说,每个公司风格不太一样,有的很严谨小心,有的讲究进过一家门,永远是朋友,也有曾经呆过的公司,到现在还在公司群里, 而且很多离职的人也没退群,这个要看老板是否计较了。
既然这次被踢出去,不爽的话就当个经验教训,以后去别处再离职,列个清单,麻溜的滚走,大家都不尴尬!
回答于 2019-09-11 08:43:50
为什么生气呢?原本就是单位的一个工作群,你离职了,当然应该离群。你的心理上,大概把它视为一个朋友圈了(虽然它有时候像),但是它的本质不是工作群。这么一想,你就不会再生气了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不生气,既然决定了辞职,就该和以前说再见,领导可能也认为你辞职了也没必要在知道公司群里面的事,所以心里面既然有不舍,那也要勇敢面对,毕竟路是你自己选择的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题问的人就生气!人都辞职走了,自己还不主动出来,意思等什么呢?不踢你踢谁。我一同事干的挺好,老总都很欣赏,但是提出辞职也没有挽留,走的第二天老总开会说,把她踢出去!尴尬不
回答于 2019-09-11 08:43:50
刚离职就被踢出群,当时那一刻可能是比较失落的,但是冷静下来想想领导是帮你解决了一个难题,自己可能觉得不好意思退群,退群怕公司觉得自己一离职就想和公司脱清关系有点没人情味了,不退群作为局外人了继续呆在群里也尴尬,正好自己左右都纠结,领导优先给踢出群,领导本来就是有权利执行管理的,这样挺好的,不管别人怎么做,我们自己是不能不仁不义的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
离职时正确的做法应当是主动退群,有两种方式,一是不打招呼退群,这样给大家的感受会差些,另一种是打招呼退群,表示感谢。如果我们不退群,有两种结果,一是把你踢掉,二是他们重新建群。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我单位也经历了一次踢人风波,个人认为,如果已经离开单位,就应该自觉退出。与人与己都好
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