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国企,公务员体制里混得好的人,在私企还能行吗?
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发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
国企,他是企业还是注重效益的,公家单位,我就呵呵了,先不要说能不能适应,先说说他们的工作状态吧。关系肯定得硬,要不就会来事的。再说做事吧,以前人说上班就是一杯茶,一张报纸我还有点怀疑,但从接触之后,原来这样的描述八九不离十了,效率,工作态度,对来办事人的态度,那叫一上天了。
再说能否适应民营企业,也许有点难,民营企业讲的是工作效率,要的是实干家,再会使脑子,你不做事,老板怎么用你。再说工作强度,一开始肯定也很难适应,加班,出差,亲力亲为。这些大概都是对他们的考验。
还有个就是回报,就工资本身也许不及企业,但是很多隐形的回报,人脉,一算下来,企业不如公家单位。
这就是为什么当官的遭人骂,但是大家都挤破头要进去的原因了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我可以这么说,中国很多著名企业家都是体制内下海的,尤其那一波下海潮,像万通六君子,冯仑,潘石屹,然后贾跃亭,四川的樊建川曾经都是市长,下海现在身价多少亿,最著名的就是王石。
回答于 2019-09-11 08:43:50
国企关糸户的天下
回答于 2019-09-11 08:43:50
我只能这么给你说,大概率是可以的。中国的精英在体制,美国的精英在商界,这应该足以说明问题了。当然,体制也会有些精英困局,我最近还没看透,正在学习。更多详情,我在微信公众号,左右围公,等你
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀。我曾经在公务员体制内工作10年,2009年底辞职到了民企工作至今,亲生经历告诉我:只要你足够努力并且时刻保持学习心态,生活只会越来越美好。感谢10年体制内工作带给我的低调、严谨和视野,也后悔自己浪费了10年青春,早该出来了。民企是一片自由的天空,欢迎有志有才之士加入!祝成功!
回答于 2019-09-11 08:43:50
在私企混的风生水起的一些人,他们能在国企、或公务员体制里领比在私企里少的薪资,还会继续努力工作吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀
首先得思考混得好的因素是什么?
1,在国企公务员里有隐形关系,串通无阻。
2,业务能力强,事情干的利索,专业能力过硬。
3,人际关系好,同事关系,领导关系处理关系得心应手。
4,可能家里有钱。
等,其他不定因素。如果换个环境到私企能行吗?
你觉得你看完上面因素,换作是你,丢个新环境,你想混得差,能行吗? 实力不允许啊。
混的好,是一种追求,对自身的要求,让自己在人群里不是龙套,做自己人生的主演。
这也应该是很多人的人生追求。可现实却比较残酷,大部分人在激烈的竞争里,慢慢放弃了理想,慢慢被岁月磨到无力,也已经抛弃了混得好的初衷。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀,好问题。
国企公务员队伍中混的好有以下特点:(靠关系上位的,咱们今天就不探讨了)
1.思路清晰。能够准确领会上级意图,善动员会部署。
2.文字水平高。其实公文是一种非常简洁高效的文体。上传下达自己内部宣传工作都需要较高的文字水平。
3.善于处理人际关系。机关中最复杂的是人,机关领导能把各方势力平衡好是需要经验和魄力的。
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