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一般人有领导能力吗？
领导,能力,的人一般人有领导能力吗？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
一般人有领导能力吗？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
一般人有没有领导能力，一般的人大部分人有领导能力，一个家庭有一个家长，这个家长就是领导，他的能力在家庭里面，领导的好坏，由家庭成员评价。
但是要领导一个县，一个市，就必须有一部管理的法规，和一个个的部门，光一个人是管理困难的。所以要依靠一部国家机器，这部基层的机器，管理一个县，或者一个市。而操作这部机器的人，有一部章程，和法规，实际是法律法规在起作用，人只是上传下达。
回答于 2019-09-11 08:43:50
一般人有没有领导能力，一般的人大部分人有领导能力，一个家庭有一个家长，这个家长就是领导，他的能力在家庭里面，领导的好坏，由家庭成员评价。
但是要领导一个县，一个市，就必须有一部管理的法规，和一个个的部门，光一个人是管理困难的。所以要依靠一部国家机器，这部基层的机器，管理一个县，或者一个市。而操作这部机器的人，有一部章程，和法规，实际是法律法规在起作用，人只是上传下达。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀！根据本人的体会，我觉得所谓领导(特别是作为一个单位或部门主要领导的党政一把手)能力应该具备：心理承受能力；组织协调能力；全局掌控能为；处事决策能力；行为执行能力以及开放、创新、人本、公关、柔韧性质的精神潜质。这些综合素质或潜质显然并非每个普普通通的一般人都会具有，故组织人事部门选拔干部特则是领导干部都要注重培养，有时还得安排交办适当的工作或任务，使其能在游泳中学会游泳，在日常工作中得到锻炼，再从中发现优秀的领导苗子，经反复考察、群众评议后加以任用。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢今日头条的邀请！
个人观点如下：
1. 领导能力是一个系统性的概念，涉及到的方面比较多，如 ：能说会道、与人为善、有远见、做事果断、 知识丰富、 善于倾听、善于激励、 组织能力强、包容，有全局观、会自我反省等等 。其中除了性格是与生俱来的，其余都需要后天培养和锻练 。一般人都有领导能力的潜质，主要看是否有后天的培养。
2. 一般人很难发现自己的优势和潜在的特质，需要在一定的特定环境中才能被发掘，所以一旦被伯乐或贵人发现，加以扶植，很快就可以长成具备管理能力的 “参天大树” 。
3. “一般人 ” 之所以被叫“ 一般人” ， 就是因为他自己设定的职业目标就是当一个普通的员工。 设想，一个有远大目标的人，并为了目标去拼搏，不太可能永远只是“ 一般人” ，因为拼搏的过程就是 “ 领导力” 锻练的好时机 。
4. 任何人都可以由一般人变为 “ 领导能力” 很强的人 ， 主要看他内在的动力是否被激发出来 。 不甘心平庸，就只有努力一条路可走。 即使在通往理想的道路上，荆棘丛生无法最终到达目的地，但也比呆在原地要好很多 。当你意识到自己欠缺的本领，并刻意去训练时，有朝一日一定会有爆发的时刻，那时你会感激在最关键时刻没有选择放弃的自己！
加油！
回答于 2019-09-11 08:43:50
我觉得这里的“领导”范围广了一些，国家主席是领导，一个部门的小组长也是领导，若是中央领导人， 那一般的人肯定没有领导能力的， 但若是一个部门的领导 ，我觉得普通员工基本是可以胜任的。人的潜力是无穷的，“领导能力”也不是出生就有的，是人在社会工作中一步步积累起来的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
没有。那种领导能力是需要积累的，她的气质，她的处事不惊，都是后天学习所炼成的！这不是一蹴而就的，领袖的风采，是一点一滴渗透到工作，渗透到生活，渗渗透到自己的，行，走，坐，卧，立！！！
回答于 2019-09-11 08:43:50
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