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初入职场的小白,应该怎么快速进入到工作状态?
自己的,职场,工作初入职场的小白,应该怎么快速进入到工作状态?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
我上面分享的是大方向,当然,具体的岗位进入职场后,要求也是不一样,这个要结合具体的公司、具体岗位的实际情况去做调整,但核心就是要从生产力(做事成果)和生产关系(关系建构)两个大的角度出发,逐步深入发展。如果进入职场后,能遇到一个好的领导,愿意帮助下属成长,愿意教导下属,愿意给机会给时间,那就更好了。
好了,关于进入职场后,如何快速进入职场角色,我给出的建议就以上这些,如有疑问,可以关注我的头条号,【相伴职场的Jack】,可以私聊,也可以进行探讨。谢谢大家的支持!
回答于 2019-09-11 08:43:50
你的须求,我的能力、速度、工整
一个人的须求还是算了吧
累死没有一丝毫长进的
给不了进度或没等值的
炒你个老板
回答于 2019-09-11 08:43:50
不懂就问,不会就学,千万不要不懂装懂,也不要自作聪明。不过自己也要有良好的职业素养和学习能力。
还有一点是,要会时间管理,学会做计划,合理分配时间,比如将比较难的工作安排在上午做,因为上午的精力是最旺盛的。简单的工作在最短的时间内去完成,不要拖延。珍惜工作的8小时,夏季午休也很重要,有充足的精力,才能提高工作效率。
还有最重要一点,跟同事早点混熟,处理好身边最近的几个同事的关系,有助于更加深入快速地了解公司。
总之,职场如战场,要想在职场站住脚,一定要运用智慧。毕竟做一个聪明的人在哪都受欢迎。
回答于 2019-09-11 08:43:50
如何快速进入职场角色,无外乎遵循以下几点,做到了就能很快融入团队。注意要按顺序走,不能颠倒次序。
第一步,勤动手。刚进入一家公司,对很多东西不熟悉,唯一要做的就是勤动手,领导和师父交代的工作不折不扣的完成,不计较,不挑活,看到其他同事忙的时候也要主动去帮忙,只有这样才能给大家留下一个好的印象。
第二步,勤动嘴。经过一段时间的磨合,渐渐开始跟同事们有些交流,这个时候就是要和同事们增加感情的时候了。如果跟同事们没有交流,大家会认为你孤僻,心里就会产生距离,即便你的很努力工作,但是你还是无法融入团队,从而容易被孤立。因此,跟同事们多交流,才能拉近距离,对今后工作的开展更有利。 跟同事的交流可以从聊工作,聊家常,聊兴趣等等开始,慢慢的就能够跟大家打成一片。
第三步,多学习,勤动脑。在工作中多动脑,提高工作效益,熟练掌握技术和业务,争取在工作中做得更出色,这样就会得到同事们的认同。
同时善于发现工作中存在的问题,进一步改善工作的方式方法。
四,尊重同事,谦虚低调。这个也是职场规矩,不要认为自己在工作上取得了一点成绩,就觉得别人都不如自己,相反,工作越出色为人越要低调,做到处处礼让,不邀功不自夸,这样你就建立了德行,有了德行,每位同事都会喜欢你愿意帮助你,你就可以做到在职场中左右逢源,游刃有余。跟同事们就像一家人,在公司感受到大家庭的温暖。这就是我们在职场上追求的完美和谐境界。
有的人说,哼,我才不相信,的确,要做到并不容易,需要良好的心态和实施的方式方法,但是,只要你愿意,没有什么事情是不可能的。不过,有些事情其实就这么简单,是你想得复杂而已。
回答于 2019-09-11 08:43:50
大家好,我是专注职场问答创作的【知夕】君。知夕君也曾经是职场新人,对于如何最快进入角色这个问题,我觉得以下几个步骤必不可少:
1、尽快熟悉自己的岗位职责;
每一个工作岗位,都有自己的职责。熟悉岗位职责,是尽快进入角色的前提。以知夕君本人曾经做过的文员职位为例。公司对于我这个职位的要求是:负责日常考勤;办公室档案收集、整理;做会议记录;电话接听、转接;收发传真,等等。了解了这些岗位职责后,我就知道自己在实际工作中应该做什么,不该做什么,并让自己保质保量地完成这些工作。
那么如何尽快熟悉自己的岗位职责呢?知夕君建议大家熟读公司发给自己的《工作手册》。或者,向人事、领导,以及同岗位其他员工咨询。
2、尽快学习,弥补自身不足;
对于我们职场新人来说,不懂是正常的。毕竟,谁都不能生而知之。但是,不懂的一定要尽快学。只有学得快,才能进入工作角色快。
知夕君当年的第一份工作是文员。那时候刚毕业,加上自己也并非相关专业出身,所以什么都不会。不会复印扫描,不会接收传真,不会转接电话,不会整理档案,不会做会议记录,不会采买记账,等等。这样的我能尽快进入工作角色吗?肯定不行!
因此,我开始不断学习。遇到不懂的,就向老员工请教。平时,会认真观察别人的做法,然后下班了一个人在办公室偷偷练习。也买了一些文员技能培训的书籍,一边读一边做笔记……最后通过坚持学习,我很快就成为一个合格的文员。
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