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你有过多少次离职的念头?
项目,工作,公司你有过多少次离职的念头?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
你有过多少次离职的念头?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
有过很多次离职的念头,在国企上班,相对稳定,但没有什么上升的空间,又不安然于现状,所谓世界那么大,我想出去看看。可是怕离职了出去又找不到好工作,所以一直犹豫不决,大家有和我一样的想法吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
离职的念头一直存在,但是想找一个,钱多事少离家近的工作又比较困难;
现实生活又有车贷房贷压着,根本不能随便和任性的就离职不干了;
现实总是残酷的,还有一家老小要吃喝,所以一般离职都是骑驴找马,找到合适的下家才会提出;
现在也是很透明的,当你的岁数越来越大,越来越不敢随便提离职,风险越来越增大了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我也不知道自己有过多少次想辞职的念头。印象中,喊口号都喊了6年,时间越长越是离不成。我包括实习,总过去过四家公司。
其中两家是工厂做绘图,由于颈椎受不了,基本上没有什么犹豫就辞职了,其中有一家是外壳公司,说白了就是一个工厂与贸易的中间商,这一家很尴尬,前后就去了三次,连大门都还没熟悉就走人,临走前老板就给了我100块。
做得最长的也就是现在这份工作了,再过两个月就整整六年了,几乎每天只要想到工作,都会幻想自己什么时候辞职,然而没有一次是成功的,毕竟现在已经不比刚毕业没有后顾之忧。现在有家庭,有老人要照顾,压力大到甚至生病都不敢请假。
自己现在也很迷茫,孩子一天天长大,入不敷出的日子将至。压力压力压力····
回答于 2019-09-11 08:43:50
N多次,我有过两份工作,第一份工作轻松,但是需要住在宿舍,不能经常回家,孩子更是照顾不到,所以经常想离职找一份可以跟孩子在一起的工作,可是又不想放弃轻松无压力的工作环境,就一直在犹豫徘徊中,最后单位效益不好,被迫离职。心里虽然不舍,但是又很轻松,这次终于被迫做了决定回家工作。
第二份工作是在第一份工作结束后不久找的,在家附近一个工厂做办公室,虽然说是办公室,但是也要去车间,车间环境特别不好,这个不是导致离职念头的主要原因,最让我忍受不了的是小公司用人真的是榨取最后一点价值,身体累不说,精神上也备受折磨,工作多错误就多,所以老板就会发火,所以离职的念头越来越强烈,最后离职是因为当时讲的工作范围和工资都没达到要求,所以现在已经离职了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
本人91年,是一个程序员,从事于18线互联网公司,下面谈谈我在上家公司想离职的经历。
上家公司是一个房地产公司,发展遇到瓶颈,所以老板想依靠互联网找到自己的第二春。刚进公司时,我积极努力,每天都加班,把自己的代码优化到最好,对产品有什么想法也积极与领导沟通,功夫不负有心人,在第一次月度大会上,在我领导的推荐下,拿到了最佳员工奖,那一刻,我想到了升职加薪,想到了白富美。从此工作更加努力......,但一个月之后,我的领导找我谈话,说部门招来了一个清华大学毕业的程序员,他要接手我的项目,让我去做一个根本不可能有明天的项目。我向领导表示了我的强烈抗议,但领导无奈的说:是上面安排的。 这是第一次我特别想离职,但无奈已经过了招聘季,所以我忍了。
到了新的项目组,发现并没有那么糟,项目老大是一个技术很牛的人,但由于在公司站错了队,架构调整,被排挤到了“这个角落”,跟着他那段时间,我学到了不少东西。但是好景不长,由于这个项目不受重视,上面的领导又一次把我调到了一个别的部门(原来项目只留下项目老大留守,剩下的人也被全部调走),这个部门人很多,但做的东西没有技术含量。本来想着没有好项目做,跟着个大牛学习也不错,这个希望又破灭了。我彻底的心灰意冷,利用一切时间准备面试,开始投简历,这是第二次我特别想离职。但事情又一次有了转机,这个部门最好的项目组,开掉了一个人,然后我原来的领导向这部门领导推荐了我,于是我又留下了。
这个项目组的老大,出了名的脾气不好,其实挺担心自己不能适应,但又想在这公司开第二春,我不是一个喜欢跳槽的人。果不其然,第一个星期被批评的体无完肤,但我并没有退缩,因为我不认真对待每个机会,很可能再也不会有机会,我摸透了他的行事规则,凡事都按照他的意思去办,一个月后,我成为了这个严苛项目老大眼中,整个项目组唯一合格的人。我以为这次我稳了,我要看到春天了,但老天并没有玩够我,项目组老大由于脾气不好,顶撞了老总,直接被贬为庶民,新来的项目老大,把项目组的老人全部清走去干边缘项目,拉来自己的人干这个项目。这是第三次我特别想离职。
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