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应届生毕业，面试一家国企一家私企，去哪个好？
国企,私企,工作应届生毕业，面试一家国企一家私企，去哪个好？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
答案很明显是国企。
我们首先从经济角度来对比：国企工资虽然比私企低了1350，但是你没有算上福利与社保公积金呀，以及年终奖与福利部分。一般而言，国企的社保公积金都比较全面，社保公积金缴纳的基数与比例都比一般企业要高，这是一方面优势；另外，国企一般法定节假日福利、年终奖等会比一般企业好的多。因此，国企的整体经济收益要好于私企；
我们再来从时间角度来对比：在国企朝九晚五，上班作息规律，有双休；企业每天工作差不多十二小时，每月才休三天。这个时间上的差距是很明显的，在企业你可能每天的生活除了工作和吃饭就没别的业余时间了。因此，国企这方面要明显优于私企；
我们最后从稳定性角度来对比：很多人都会告诉你，什么年轻人要遵从自己的内心想法、什么要敢于拼搏、什么不要去国企一眼望到头诸如此类。我以人力从业经验告诉你，你在企业工作的再好、再优秀，企业发展的规模再大，可能某一天公司组织架构调整，你就是被优化的那一个，与你个人无关。你比如最近顶级互联网企业的大裁员，饭碗都保不住，还何谈理想与奋斗呢？反观国企，不是说国企不裁员，但是相比较私企企业来说，稳定性要远远高于私企的。你总不想刚到私企工作一两年因为公司效益问题被裁吧？更何况，谁说国企就是一眼望不到头呢？谁说国企工作就是没发展的呢？谁说国企工作就是每天端茶倒水、每天看报纸的呢？谁又说国企改革会导致下岗的情况？这年头没有绝对的稳定，只有相对的稳定，而从相对角度来说，国企比私企稳定多了。
综上所述，你的这两份工作机会比较起来，还是选择进入国企吧，免得进企业，随时被优化都不一定，过来人之言，供参考。
回答于 2019-09-11 08:43:50
此问题更好回答，看你具备条件，個人志向，家庭意见，统等思考，很容易解决。
还有，俗语:师付领进门，修行在个人。只耍你选定部门，z作，2种性质，将来就靠你，努力学习，积报奋斗，闯出一番天地，发挥你聪明才智，前途似锦，幸福快乐，实现梦想。
回答于 2019-09-11 08:43:50
国企的话工资低一些，但是优势也很明显，双休，估计福利也不差，私企工资虽然7000但是，上班时间长，每天12个小时，月休才三天，相比国企工资也不算高，多出的时间算是加班费吧，
工资差不多的情况下，就看哪个有发展空间，就选哪家吧，
回答于 2019-09-11 08:43:50
刚毕业，哪个能学到东西去哪个，不要太在乎钱。
回答于 2019-09-11 08:43:50
建议去国企
1、收入方面，私企只比国企多钱1000多，但是国企的五险一金会根据入职级别慢慢调整的，私企一般都是买的最低档。
2、时间成本，私企每天12小时，每周6天的工作时间，占据的是你除每天八小时外的学习空间。想想宝贵的青春的时间全部用在了日复一日的机械工作中，自己没有一点时间去提升自己，这样是不行的。
3、稳定性，这一条和第二条有很大的关系，私企的生长空间有限，现在激烈的环境中，很多企业的生存都成问题。
想想你在私企，现在如一颗螺丝钉一样的工作，没有时间学习提升自己，那十年后自己依旧是颗螺丝钉，而且这螺丝钉贬值比私企的速度快得多，10年后又去哪里找适合的工作呢?
回答于 2019-09-11 08:43:50
自己根据个性和职业发展规划权衡利与弊
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢邀请，建议去国企。国有企业，是国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司，包括中央和地方国有资产监督管理机构和其他部门所监管的企业本级及其逐级投资形成的企业。不会担心拖欠工资休假等一系列问题，铁饭碗值得去。
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