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你赞成自己的儿女考公务员吗？

公务员,孩子,也是你赞成自己的儿女考公务员吗？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

你赞成自己的儿女考公务员吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

我们没那个福份。当国家规定公开招考公务员时，我女儿已超过三十五岁那个年龄限制了。否则我想80年能考上大学，实足年龄仅十八岁另七个月就大学毕业工作，从小学到大学毕业年年三好生的女儿考上公务员的概率还是不小的。而且我们当时也很希望能出个公务员。现在的外孙女儿她们都不想去考了。

谢谢邀答。

回答于 2019-09-11 08:43:50

作为一个有孩子刚考上公务员的家长来说说吧。一直来我并不是好赞成孩子去考公务员，大四考研因目标学校没选好而失败，孩子抱着试一试的想法就跨省报了某省直机关定向选调，该岗位只招一个人，他有幸裸考中了。在此我还要说明现在公考确实公开公正透明，那些抱怨招考有黑幕的人应该多反思自己。这段时间一直在为去不去报到犹豫纠结，也就此问题在头条上提过问，得到众多网友的回复。我们纠结的是跨省工作离家远，更主要的是公务员待遇低，为这个问题我去咨询了解了我好些做公务员的亲戚朋友，公务员收入低是不争的事实。咋天省厅打电话来通知去报到，顺便问了下食宿问题，住房自己解决，吃饭单位食堂中午一顿，自己掏钱。我想那两三千元的工资够不够孩子自己用哦。唯一的一个好处是我的一些不明就里的亲戚朋友和老家农村的老乡们听说孩子在省政府工作都纷纷投来羡慕的目光，满足了我那可怜的虚荣心。如果不是顾忌到不去上班会给诚信上记笔污点的话真会建议孩子不去。孩子本科读的金融，再战一年，考个名校的研就业多好！算了不多想，收拾东西，等会儿送孩子到火车站坐车去报到上班了

回答于 2019-09-11 08:43:50

在我们东北，我们子女这些年龄的孩子们考公务员的，他都会把考公务员的门槛儿给挤破了。因为公务员在我们东北这落后的经济形式下。公务员职业，远比那些事业编制和国企职工工资要强得多。而且工作稳定，工资很高。在东北这个消费很低的社会当中，能成为中等的消费群体。而且没有下岗的烦恼，没有工资多少的担心，所以说我们的孩子毕业以后就想让他们回到东北考公务员儿。这就像鲤鱼跃龙门一样，只要是考上公务员就意味着一生无忧。就是这些优越的环境和良好的条件。才让我们这些家长愿意和支持让孩子参加公务员考试。虽然录取的比例是很小的，有的岗位甚至是1000比1，可是孩子们还是今年考不上，明年继续考。 反正都有一种不服输的精神。我大侄儿就是前年毕业的大学生，这个孩子前年毕业以后成了大学生村官。只不过是林业局的事业编制。这孩子为了考上公务员，已经在哈尔滨学习了两年，而且公务员考试也考了两年。这不，今年又在备考，并且信心满满。虽然阻力重重，困难很大。但是我们还都支持他考公务员。毕竟这样考上以后，会对她未来的人生道路有一定的影响。也会对他有一些好处。所以我们都支持考公务员的。





回答于 2019-09-11 08:43:50

公务员深受家长的喜爱，因为工作稳定，又有社会优越感。而大多数孩子却不这么想，对于家长来讲只能依据孩子的喜好来推荐合理的就业方向，至于决定权一定在孩子自己。对于就业，一般的选择是方向是：

1.互联网、金融、投资等领域高薪职业。这类职业对专业和学校有很严格的需求，也就是非常人也～

2.北上广深可以解决户口和住房的职位，其中包括最近比较火的深圳中学教师，当然还有国家部委公务员等，大学教师等，绝对也是高大尚的，能够脱颖而出的也是凤毛麟角了。

3.普通地市级公务员、事业单位、部队文职，比较有实力的央企，比如两桶油、烟草、国家电网、国有银行等，这一类是主流，大多数毕业生的选择，当然211以上学校绝对是主力军，而且全部需要考试。

4.县乡级公务员、事业单位、收入比较靠后的国企……这些部门也是不错的，有编制，能够保证收入。

应该可以说，每个层级都有公务员的身影，只不过不同的城市不同的行政区域会有不同的选择。我想家长也要综合考虑孩子的性格、专业、家庭承受力来选择。比如孩子比较内向，沟通能力一般，比较适合搞学术研究，就不如去研究所、学校等单位更能发挥自身优势。比如专业是工科，为了更好的发挥专业优势，可以去专业性比较高的央企、研究院等成为高级技术人员也是一个不错的选择。

公务员考试越来越难，公务员压力越来越大，仍然有更多的毕业生选择公考，就是因为现在就业压力还是比较大的，学历要求越来越高，名校要求越来越高，尤其在发达省份，公务员的报名标准也屡创新高。想留在省市级以上一般都需要研究生以上学历。也难怪家长们也不管去哪里工作，只要考上公务员就可以啦，一年不行两年、三年……结果公务员考试培训机构层出不穷。

不过最近本人倒是研究了考公务员的一些情况，总结如下：

1.报考避开热门职业，除非你天生“考神”。

2.定向选调生优于国家公务员考试优于省考优于普通选调生。

3.找到合适的机会，比如最近黑龙江省就出台了第二批定向选调生考试，部分职位也是不错的，扩大到双一流高校。

4.面试很重要，需要一些沟通技巧，可以进行必要指导。

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