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自己工作踏实负责，却因为年纪太大而被领导骂应该怎么办？
领导,工作,你的自己工作踏实负责，却因为年纪太大而被领导骂应该怎么办？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
去孝顺父母。
回答于 2019-09-11 08:43:50
工作踏实负债，只能表明你的工作平平，没有大的缺点，但绝对没有亮点，比如你的工作方法老套，虽然也能完成，但是效率低，别人半天搞完的事情你要一天。年龄大脑子不灵光，领导自然不乐意，影响他向老板邀功，没有提升效率。另外，他毕竟是领导，工作或者管理上肯定有他的过人之处。如果哪天他向老板汇报，说你的不是，你觉得老板会向着你普通员工吗？绝对不会，因为领导要向老板保证工作业绩和效率，为公司部门负责。他更相信领导的用人之道，否则就不会高薪聘请他来做领导。
回答于 2019-09-11 08:43:50
把你的目光和心都用来对付他，总有下手的时候。
回答于 2019-09-11 08:43:50
点了他家大门
回答于 2019-09-11 08:43:50
我确实也有这个经历因为年青的受劳动法保护公司辞他们要赔钱象我们年纪大的难找工作辞退不用赔钱所以另眼相看很多厂里都有这种事
回答于 2019-09-11 08:43:50
我觉得作为一个领导应该不会因为年纪的问题对一个员工区别对待到责骂吧。有时候你可能觉得自己做事踏实负责任，但是在领导看来，光踏实是不管用的，对领导来说可能更看重的是高效率，而不是踏实负责但效率不高；有些职位注定是吃青春饭的，需要年轻有精力的人来担任，也有些职位是越老越吃香的如会计师，所以有可能是您的职位属于比较耗精力的，而您年纪也大了，导致工作效率不高，所以即使踏实负责还是受领导批评；所以还是建议换个职位，比如某些需要经验丰富但不需要太高效率的工作。
个人建议，仅供参考。
回答于 2019-09-11 08:43:50
只要他骂人，即使他是领导，你也骂回去。都年纪一把了，出于年龄上的考虑，他也应该尊重你。不给你面子，你也不要考虑他的面子！
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题本人没有办法回答！因为没上过几年班！一直是自己做自己的班主！
回答于 2019-09-11 08:43:50
估计你的领导年纪不大，不懂尊老这个程序，我们国家历届领导，哪一个不尊老的呢？现在很多单位里嫌弃老人，但愿他们永远年轻就好了，你唯一能做的就是置之不理！
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