您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
过年加班不给加班费怎么办?
加班费,不给,员工过年加班不给加班费怎么办?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀:没加班费也得干,因为五十多了工作机会很少,怕被老板辞退,所以人在屋下不得把头低,所以只能硬坚持到几年后退休。
回答于 2019-09-11 08:43:50
加加,加。为了生活更美好。
回答于 2019-09-11 08:43:50
过年放假假期属于国家法定节假日,按照劳动法规定,任何法定节假日期间加班,公司需支付劳动者每天平均薪资的3倍作为补偿。如果公司不依照此劳动法执行或者有克扣打折的,员工可以自主选择加班和放假,如果公司强制加班还不给加班费,员工可直接向当地劳动局投诉举报,公司最终还是要支付上述工资,严重者还有可能被劳动局部分处罚。
回答于 2019-09-11 08:43:50
过年加班单位不给加班工资,收集证据去劳动监察投诉处理。
回答于 2019-09-11 08:43:50
过年加班不给加班费怎么办?答:这样厂里是没有工人干活的,老板这样对员工会失去更多员工人员,员工可以劳动局法告老板。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不给加班费就去起诉告他撒,我们在辛苦不萌白费
回答于 2019-09-11 08:43:50
不加班,咋办,现在能走吗?
还是继续干吧。不过可以过完年,找劳动仲裁部门申诉,大家一起请律师。
回答于 2019-09-11 08:43:50
按规定公休上班要算加班费,行业特殊不是理由,更不是控制成本的办法。
回答于 2019-09-11 08:43:50
给老板上劳动法课
回答于 2019-09-11 08:43:50
简单的说:离开这个公司吧。淡薄法律意识,是不可取的。从小事可以看到公司领导班子对工人的态度,公司对你不够仁义,你为什么要对公司真诚。
回答于 2019-09-11 08:43:50
下一篇:返回列表
相关链接 |
||
网友回复(共有 0 条回复) |