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现在的工厂出现招工难，现在的年轻人都跑向哪里发展呢？
工厂,年轻人,工资现在的工厂出现招工难，现在的年轻人都跑向哪里发展呢？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
现在的工厂出现招工难，现在的年轻人都跑向哪里发展呢？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
现在的企业出现招工难，年轻人都去那里发展了？
这个问题问的非常好，现在的企业招工真的难吗？人又都去那里啦？
难是肯定的，难是个别企业的个别现象，不是所有企业的全部现象。 企业招工难，难的是企业招不到想招的那个人。即、具有专业技术才能又是企业需要的那个人，而不是普工。
还有一种招工难，同是行业间的个别企业。由于地区同类企业多，同一时间用工需求量大、性别差异大、劳动单一、时间长、强度大、即便薪水高、一时也很难招到人。
还有一种招工难的现象，即、制造业所需的技术工人。由于技术工人的身份是工人，没有得到企业的重视。导致部分年轻人不愿去就读职业技术，造成企业用人短缺。这不只是企业的责任，也有国家政策上的责任。
企业招工难的现象，并不象部分人讲的那样，是企业自作自受的结果。此说如果成立，不去就业的这部人又在那里了？这是无法解释通的！尽管企业有一定的问题，但还没有那家企业因招不到人关门的。
招工难，就业难。是相对的，不是绝对的。企业的招工难，难在企业招不到想招的那个人，那个具有专业技术的人。人们的就业难，难的是不能满足个人的期望，找不到满足个人要求的企业和岗位。否则、招工难和就业难，就不存在。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我在外拼搏七年，不如朋友赶上时代开网店两年，我们都是干活的，我七年才能付首付，他都已经买车，也准备买房了。时代造就富人，光吃苦有屁用，我哪怕一天工作二十四小时也就那点工资，还累的要死，他要是一天忙个不停感觉他都能笑晕过去，心灵鸡汤在工厂真是喝够了。在工厂做事眼界就只能止步于此，天天做同样的事，像个没思想的机器人一样，出了工厂一问三不知，做什么都不行，加上年纪大了转型也不好转，只能乖乖回去做苦力。所以乘年轻做事，要做与社会接轨的工作，最主要是多与人接触，接触的人多了眼界自然开阔，很多事情的潜规则和商机就在其中。记住，吃苦确实能锻炼人，但是方向不对，你吃苦到死也就那样，总之一句话，打工可以用来过度，赚未来发展的启动资金，千万别指着他发家致富，年轻人就该拼搏，而不是做机器人。这也是我那朋友和我把酒言欢说的话，不！应该是他把酒言欢。
回答于 2019-09-11 08:43:50
现在的年轻人不愿意出力了，想挣巧钱。找不到工作在家啃老的也不少，很多是小钱不愿挣、大钱挣不来
回答于 2019-09-11 08:43:50
题主的这个问题很有普遍性。
工厂出现招工难，一方面与年轻人不愿进工厂有很大的关系，但更多的原因，还是要从工厂自身找起。现针对工厂为何出现招工难、年轻人为何不愿进工厂，以及年轻人的发展趋向，三个方面进行分析。
一、工厂为何出现招工难？
1、制度严格
工厂日子很苦，不光工作很累，出了问题要各种扣钱挨骂，还要面临身体的危险信号。
网上曾报道，南方某家电子厂，工人每天上下班进出车间时，都有保安人员拿着仪器“搜身”，如果发现身上携带有金属物体，则强制要求取下来，并处以高额罚款。
2、付出与收获不成比例
多数工厂分为淡季和旺季，旺季工作强度是一般人不能承受的，但大部分人在这个时候等着赚钱。到了淡季，工厂在不需要这么多人的情况下会选择裁员，员工通常没有归宿感。
我有个亲戚就曾在当地工厂上班，每年10月份后进入旺季，产量大增。每天早上7：30上班，经常加班加到凌晨2、3点。累的时候直接在生产线上睡一会儿，早上7：30接着干活。如此高强度劳作，一个月下来也只有5、6千。
干了2个月，整个人精神恍惚，实在受不了这高强度工作，果断辞职。
凡是出现招工难的工厂，多与自身发展有很大问题。好的工厂相对来说还是比较稳定的。
二、年轻人为何不愿进工厂
1、劳资双方对人工价值认同差距太大
以魔都为例，一个应届大学生要维持基本生活开支有：租房、吃饭、交通和日常开销。合计起来大概有5000左右。而在各个招聘广告上，给应届生的薪资待遇，多在3000-4000之间。
如此低的工资待遇，年轻人为了生活，当然不愿意进工厂。
2、上升空间有限
如果你学历较好，进厂当技术员另说。如果你没有好的学历，进去就两个发展路径：
①技术路线
通过技能比赛，最后成为劳模。
②管理路线
以某厂为例，干的好的话，从操作工升为班长，班长再升到线长就到顶了。除了不再操作设备，工资稍微高点，其他和一线操作人员一样，都需要加班，吃青春饭。
所以说，在厂里几乎没有个人发展空间可言。在工厂单一封闭环境里，日复一日重复着单一的工作，你的学习能力、个人提升都会受到非常大的影响。
年轻人不愿意去工厂，那他们去哪里发展呢？
三、年轻人的发展去向
随着互联网的兴起，年轻人有了更多的选择，不再局限于工厂里。他们通常会有以下选择：
1、送外卖
以北京为例，跑美团一个月工资是八九千，只要肯吃苦，一万多也没问题。
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