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方正证券员工为自己拉票，被上司潜规则，怎样看待职场潜规则？

职场,潜规则,自己的方正证券员工为自己拉票，被上司潜规则，怎样看待职场潜规则？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 　　方正证券(沪：601901)旗下员工今日被曝在饭局中无底线拉票事件，有女分析师和一名男子有搂抱动作状似亲密，席上更有男士作出一些不雅动作，结果被网民大量围观，并根据照片比对，确认属方正证券马军团队。
正证券所长助理兼通信行业首席马军的一场饭局闹出了风波。
正巧今年新财富最佳分析师评选投票将于今天09:30开始，投票截止日9月27日17:30。投票材料已于上周五短信/邮件至本届投票人。
饭局流传出的貌似亲昵的视频和照片被广泛传播。
照片黄衣男子为马军、蓝衣男子为刘丰元（原宝盈投资总监、现为私募）、黑衣女子为方正证券通信行业分析师廖蕾。


回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢邀请。首先根据这几天综合各方面的说法，视频中这位美女基本可以确定被恶意泼了脏水。事情的过程很简单，饭局上一位有投票权的男士与一位美女金融从业者搂抱耳语，然后被同桌另一位女士偷偷录制了视频并公布到网上，并且在配的说明文字中脑补了视频之外的很多情节，例如潜规则之类的。很显然，其实并没有实锤证明潜规则存在，爆出视频的女士不知出于何种目的故意这样说的。

回过头来我们再看职场潜规则的问题，视频中这种程度的搂抱到底该如何定性？从我个人的角度来看，我其实是不能接受的。例如我的妻子或是女儿在工作中被陌生男人以这种姿态，我会认为这是严重的性骚扰。虽然没有到潜规则那么严重，但以这种姿态进行工作，仍然是非常不可取的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

职场潜规则由来已久！可以说已经具有悠久的历史了。

《红楼梦》想必大家都不陌生，其中贾宝玉身边有个丫鬟袭人就精通此道。为了获得做小老婆的权利，为了将来能够人前显贵，富贵荣华，袭人不惜牺牲自己的名节，拿自己的身体为赌注，来吸引勾引宝玉，以期获得宝玉的垂青和爱恋，达到名利双收的目的。

还有现在的娱乐圈，更是潜规则大行其道。但凡有点名气有点姿色的年轻女明星女演员，那个没被潜规则过?要不怎么出名呢？

最有名气的就是范某某了，此人自称“豪门”，人送外号“范爷”，可谓女中豪杰。但并非有什么经天纬地之才，济世救国只能，而是精通潜规则，而且达到了炉火纯青的地步。广交朋友朋，道路越走越宽广，才会财源滚滚，名利双收。

职场潜规则说白了就是一种获取名利的捷径，一种既省时又省力，又能让潜和被潜一方都满意的多快好省的规则。出现潜规则的原因无非一下两条:

1.外部环境恶化，正规则行不通。由于这样或者那样的原因，正规则已很难行得通。比如娱乐圈某导演就大张旗鼓地说“不做交际花，就别想拿奖”，其实就说明正规则已经行不通了，可行的只有一条路，那就是潜规则。

2.有人心术不正。有人为了满足自己得某种欲望，故意置正规则于不顾，故意设置重重障碍，阻碍别人的发展，以达到自己不可告人的目的。

总而言之一句话，潜规则是职场的一颗毒瘤，不但败坏了职场风气，也败坏了社会风气！

回答于 2019-09-11 08:43:50

对于题主所说的这个事情，网上早就已经热议，所以这里就不再简单的复制粘贴了，有兴趣的网友可以直接百度。

从企业文化的角度来看，有这么几个问题值得讨论：

1、职场交往，有无底线。

现代社会因为竞争激烈，特别是对于职场的青年男女，许多时候既可能因为某某事情而交好，也可能因为某某事情而交恶，要在现代职场中寻找到纯洁的友谊，可能对于许多人来说都会感觉很难。因为这不是某一个人就可以决定的，既与职场员工流动性大有关，也与职场人员相互之间因为各种情况而难以做到全心全意、无私帮助有关。但对于职场人员来说，不管在什么时候、什么单位、面对什么人员，都应该坚持自己职场交往的底线，一是不能违反国家法律法规和行政规章制度，二是不能违反社会公德与自己的良心。

2、职场饭局，是否安全。

身在职场，不管是在办公场所，还是出差在外，或者聚餐活动，都会出现多人或几个人一起活动的情况，正因为现在的社会环境比较复杂，人心也是各异，所以一般来说，职场人员首先要做的便是守正，做到洁身自好。只有己身正，才能避免其他可能的伤害。其次，应该树立必要的防范之心，做到害人之心不可有，防人之心不可无。像这个案例中成为网友热议的主角，之所以会被别人拍下照片并发到网上，引发热议，应该说与她在这两个方面做得不够有很大的关系。

3、职场规则，如何判断。

对于这个事情，在网上有许多网友说是“潜规则”，对于职场的许多人来说，有的人会关注企业的各项规章制度，也有人会关注内部人员在工作完成、关系处理上的行为习惯，其实这些都算是正常的职场规则，对于绝大部分人来说，身在职场，按相关的规则与要求完成好工作，便是一个好的员工。但总有那么一些人，想着比别人付出更少、获得更多，因此他们便会在企业内部寻找各种捷径，各种可以达成自己目的的“方法”，在这个过程中，于是一些潜规则便自然出现了。其实要判断是不是潜规则，有一个很简单的标准，就是这个规则是否可以摆在阳光下，供大家讨论，是否符合国家法律法规和社会公德，一般来说，正常的规则都是符合的，而潜规则却经常会在某些方面不符合。

4、职场言行，如何做好自己。

对于许多刚刚进入职场的人来说，总是先小心谨慎地观察所在单位、身边领导和同事的言行举止，因为对这个单位不熟悉，对身边的领导和同事不了解，这其实是一种正常的职场反映，也是一个单位职场新人正常的状态。但有的在这个过程中，丧失了自己的原则与要求，或沉迷于吃喝玩乐，或热衷于轻松快乐，或以工作为耻，这些行为都违背了企业的管理制度与社会公德，也违反了正常的职场道德，因此，不管你当时是否受到惩处，但从历史的经验看，这种行为必将给自己的职场生涯埋下隐患，甚至导致自己的人生失败。因此，不管在哪个单位、从事什么工作，有两个原则必须要时刻牢记，一个是始终遵守国家法律法规和社会公德，做一个好人；一个是立足岗位，敬业奉献，团结协作，为企业创造价值，为团队贡献力量，只有这样，你的职场人生才会越走越顺，越来越好！

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