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在企业单位交满了15年最低标准的养老保险,60周岁后每月能拿多少钱?有什么依据吗?
养老金,个人账户,年限在企业单位交满了15年最低标准的养老保险,60周岁后每月能拿多少钱?有什么依据吗?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
在我们国家交社保领取养老金的条件有两个:1.达到法定退休年龄;2.养老保险缴费累计满15年。但是,交社保光知道退休条件可不行,咱们是不是更想知道退休后养老金怎么算?
第一,办理退休的法律依据:
1.《社会保险法》第十六条:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
2.城镇职工社保养老金计算公式:
①基础养老金等于退休时上年度在岗职工的月平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%;
②个人账户养老金等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。
第二,城镇职工社保最低基数缴纳15年,养老金能拿多少钱?
数据支持:根据题主提供信息可知,其社保为企业单位城镇职工社保,年限为15年,退休年龄为60周岁(计发月数为139),缴费基数为历年最低(年均缴费指数为0.6)。根据养老金公式来看,还缺少关键数据:退休上一年度月平均工资,设定为北京市2017年月度社平工资8467元,个人账户储存额约为50000元。
基本养老金=(8467+8467×0.6)÷2×15×1%=1016.04元;
个人账户养老金=50000÷139=359.71元;
合计得出,题主首月养老金应为:1016.04+359.71=1375.75元。
按照历年养老金约5%的增长率来算,题主10年后每月养老金为2240.95元。
注:各地区社平工资不同,每个人缴费年限和自身情况不同,可能导致养老金大不相同。希望大家根据超老师的养老金公式和案例分析,举一反三,测算出属于自己的养老金!
第三,影响养老金的因素有哪些?
从养老金公式来看,影响养老金高低的因素包含:历年月社平工资、缴费基数、缴费年限、个人账户储存额、计发月数等。
但是,如果再细算一下又会得出,个人账户储存额受缴费基数影响,计发月数又是跟退休年龄相关,而且是固定值。
所以,影响养老金的最直接因素其实只有「退休上一年度月社平工资」、「缴费基数」、「缴费年限」这三大方面。
第四,超老师有话说:
1.养老金坚持的原则是「多缴多得,长缴多得」,想要退休后多领养老金,年轻工作时就得尽力多缴纳才行。
2.如果同时符合两地退休条件,优先选择社平工资高的地区办理退休,这样领取的养老金会高一点。
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