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事业单位国有林场管理，有没有发展前途？

林场,事业单位,乡镇事业单位国有林场管理，有没有发展前途？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 事业单位国有林场管理岗，属于哪种类型的事业单位？县直事业单位还是乡镇事业单位？驻地在乡镇，这个岗有没有机会升迁呢？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

国有林场的改革实际上已经完成，在地方县一级管理的为基层单位林场，一般为公益性事业单位，经济来源由中央财政转移支付，(改革前为差额拨款事业单位)，以统拨为主，不象其它公益一类单位如公立小学初中等按人头拨款。因此有较大的财务自主权。目前县管(具体由县林业局管理)林场一般级别为副科级或正科级的样子。由此可见，如果在县管林场当管理人员(管理岗位)的话，到四十岁以后大概可升个副场长，场长或书记，也就是说副科或正科。依本人观察，在县管国有林场只要安心肯干的话，升个付科或正科比乡镇相对容易一些。如果是市国有甚至省国有林场，改革后，一般是差额拨款事业单位或企业，可见基层有基层的好处，至少一点工资无忧。但是，宰相家奴七品官，婆婆妈妈的级别越高，做晚辈岂有不沾光的道理，因此对于市管甚至省管部管林场，它们既便不是全额拨款，但它们的投胎投得好，有″上头"罩着，再加之地理位置好，基础设施投入多，现在基本上都是有名的森林公园，，再加上大多又为科研基地，所以″额外"收入自然不少。因此，在管理岗位上，越往″上级"林场越有发展前途，越有经济″钱途"。

个人看法，仅供参考。

回答于 2019-09-11 08:43:50

心竺公考语嫣姐姐来回答这个问题。

国有林场是国家培育和保护森林资源的林业生产性的事业单位。按照管理体制划分，有省，市和县属林场，所以他编制应该还是县属，不是属于乡镇。

谈到这个职位的发展，那基本上正常工作人员的空间不会太大，更多还是看个人的情况，毕竟某种程度上来说，离核心部门太远了，具体的待遇更不清楚，毕竟林场本身就是可以有收入等，外面的人不会特别清楚里面情况。

很多单位和职位可能很好，也有可能很苦，外人无从了解，有其一定的保密性。

当然从升迁来说，可能最多是林业站，或者相关局的一些职位。毕竟和公务员的前途是不一样的。有其天花板的限制。

心竺公考，公考路上伴你同行。更多资料和信息私信语嫣姐姐。




回答于 2019-09-11 08:43:50

必须改！在改革中理清工作性质，划分工作职能，强化管理制度，优化林区效益，提高林业价值。