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收到两个公司的offer，一个工资6000，一个工资5000，我该如何选择？

公司,自己的,你的收到两个公司的offer，一个工资6000，一个工资5000，我该如何选择？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 是这样的，前段时间一直在找工作面试，功夫不负有心人，上个周五下午同时收到两个公司的offer，两个公司都在一个地点，写字楼就差一个马路，都让周一去上班。
6000的那家是做一周的试工期，第一周不签订任何就业合同，如果一周之内对方或者我自己觉得不行，可以随时走人，钱会按照工资的平均日薪发给我，如果试工期过了直接签订试用期合同，试用期3个月。
公司背景是乙方公司，接项目的，一个团队做一个项目，主要是做内容编辑帮助大型商场的开发商做宣传，要求文案功底比较高点，目前属于创业期。
5000的那家是直接签订试用期合同，试用期1个月，行了直接转正，不行直接走人。
公司背景是甲方公司，主要是做栏目，培养节目品牌影响力，属于自媒体公司，内部拍摄原创视频，也是创业期。
两家都会给上五险一金，早九晚六，周六日双休。离我的距离也都一样。
纠结两天了，不知道周一去哪家，希望过来人给个建议。


回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

打工打工十年一场空，根本解决不了什么？这点钱买不了房子 也买不了车，也帮助不了自己的兄弟姐妹家人，我觉得该创业，现在互联网+大健康时代，跟着趋势没有赚不到钱的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这个问题确实不是那么容易取舍，但也不是没有办法决定。记得去年我也回答过一位从事十年会计工作的职场朋友接到两家公司的邀请，一家是当地会计师事务所工作，一家是当地一家不错集团的财务总监，其实人生就是这样的不断的取舍与抉择，而今天这位朋友的问题，只是工种不一样，但解决的办法则是一样的。本人从事十余年职业规划和员工训导工作，因为工作和专项能力的原因，我经常帮助一些职场小伙伴解决人生抉择和工作方面的困扰，其实这个问题最终的取舍难点，就在于两个选择相当，而需要作出艰难决定，学会舍得。个人建议如下：

首先，比较的不是工资、距离和相同部分，而是要比较谁你更喜欢、更胜任。当两份工作在薪酬、距离家近和员工基础福利（都有双休、购买五险一金和工作时间一致）都差不多时，我们就要学会比较的是，如果我的未来更适合什么工作？人只有选择了自己喜欢且擅长的工作，即便是目前是公司的初创期，未来也会越来越好，因为公司的初创正好是你擅长和工作价值的空间范围，所以对于有能力的亲们，我更支持大家跳出常规思维，选择人生改变和命运的考验。

其次，A和B哪家公司未来发展前景更好。只要是不同类型的公司，它们的发展方向自然有所不同，而我们要看不是今天它家比别家多给我1000块的工资级差，而是要比哪家公司未来可以让我拿到是现在工资的N个倍，一家没有较远大发展格局的企业，即便目前工资给的稍微高些，未来也一定留不住人才，因为只要是人才都希望自己是与几何倍数的价值增长，当然工资的增长率是一个重要方面。

最后，打铁还需本身硬，提升自己的职场战斗力。不管亲最终选择了哪家公司工作，未来是否能更还地发展起来，关键还是要靠自己的能力足够强大，努力学习，不断充电，提升自己的职场战斗力，让自己成为企业中不可替代之人，成为行业中的佼佼者。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这两家公司福利待遇都是一样的，五险一金，周末双休。上班路程也是一样。不同在于工资差了1000元，以及两公司的经营项目。

你的纠结就在于这两点。

如果你特别缺钱，这每月1000元的差距，能解决你很大的问题，那可以先试试乙方公司。有的时候生活对于一小部分人来说，确实非常艰难，可能超出我们的想象。所以，在不了解情况的前提下，就贸然对一些人和事做出评判，也是不客观的。比如有些人觉得1000元无所谓，有发展前景是关键，可对于有些人，这1000元就是救命钱。所以，你衡量一下自己，如果没有这1000元，你的生活也不会受到多大的影响，那就不要再这个差别上过多纠结。多考虑一下自身的发展。

1.这两个公司的经营模式哪个更符合你的预期。

你的专业和能力以及爱好，更倾向于哪家公司。有的工作岗位，虽然名称都一样，但因为经营的项目不同，还是有很大差别的。不如同样是设计工作，在广告公司和在自媒体领域需要设计的内容和范围是不一样的。

2.你的职业规划是什么？

你是想在自己的专业领域有所提升，成为专家。还是想今后自己创业。如果想今后自己当老板，那乙方公司可能更适合你，因为创业所需要的能力更加全面。尤其在创业初期，老板很可能要承担很多角色，销售，客服，技术，甚至财务，行政......当然更重要的是各种资源的把握，这些东西的学习和获得，一般在乙方公司能够更多。

回答于 2019-09-11 08:43:50

要看工作机会和未来成长的空间

我也经常经历这样的选择，我以前一名地产高管，经常有开发商高出我现在几倍的工资挖我去，但是我宁愿守着现在公司几千的工资，也没有选择月薪几万的开发商，因为仙子啊公司是成长型的，机会很多，未来空间很大，可以帮我接触到更多的人，如果选择了高薪离开了现在公司，可能我只有高新了，想要的人脉圈、资源、社会面都被局限了。

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