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30岁以后，选择外企、私企还是国企？
外企,国企,私企30岁以后，选择外企、私企还是国企？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
国企更强调人际关系的处理，个人的专业能力是一回事，他的对外关系协调能力更重要，在国企很难脱离个人的人际关系处理能力而单独评价业务能力。
在国企，我们经常会听到一句话，如果把你直接领导的关系处理好了，那很多事情就成功了一大半。所以，如果和领导的关系没有处理好，你行，（领导）说你不行，行也不行；如果和领导的关系处理好了，你不行，（领导）说你行，不行也行。
因此，处理好直接上级的人际关系是在国企获得成功的第一要务或基础。
大多数国企的反馈、调整速度慢，特别是一些要求上级快速反馈、审批的项目，可能在国企需要比在外企和国企更长的时间，因此，不是每个人都能适应这种有点“拖拉”的工作方式。
相对外企、国企而言，大多数私企的内部管理不够完善、流程不够优化，工作内容和分工不够明确，但这也是更能锻炼人的地方，如果在30岁以前积累了较丰富的经验，只是缺乏一些平台的话，可以尝试进入私企。
私企的老板和管理者习惯于以业绩为导向来评价员工，否则再高的学历，再漂亮的履历都没用。
所以，综合以上两方面的因素分析，30岁以后选择私企的可能性更大。
回答于 2019-09-11 08:43:50
国企。30之前私企。私人就别区了
回答于 2019-09-11 08:43:50
等你有选择的时候再说吧……
回答于 2019-09-11 08:43:50
私企今天刚离职，明年去国企，私企老板真不是个东西，狗货，年终奖么有不说了，工资胡扣，我也是30岁了。去国企把，外企现在也大量裁员！
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