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职场人际关系该怎么维持？
职场,的人,自己的职场人际关系该怎么维持？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
问题补充： 职场人际关系对于职场人而言是一个非常重要的课题，良好的人际关系是舒心工作安心生活的必要条件。
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
前几年坐在对面工位的阿莉刚刚进公司，小姑娘是本地人又比较年轻，做事情风风火火。
大家日常的工作头绪多，每个人都很忙碌，大约她入职一周左右的午休时间，同事们正三三两两的准备去吃饭，她突然可怜兮兮地跑来问我，能不能帮她买午餐，她有些工作急着处理走不开。
我欣然答应帮她带了些午餐回来，于是我大约是本部门里，她最先熟络起来的同事。
后来阿莉的工作走上正轨，和同事们也日渐熟悉，发现她很喜欢指使别人，美其名曰帮点小忙，开始的时候是诸如取快递，搬材料一类，天长日久以后什么帮她妹妹集赞啦，给她的旅行产品砍价啦，花样那个繁多。
我首当其冲的件件事情都“被参与”，办公室的其他伙伴也有些不悦情绪表现出来，阿莉依然我行我素，完全不受影响。
职场上与工作无关的事情，到底要不要给同事帮忙呢？
在我看来，如果是和工作无关的事情，先看是不是合得来的同事，如果对方人品好合得来，又不影响自己的工作状态，能帮忙还是要尽可能帮的。
比如阿莉同学，虽然有点小女生的计较，但是活泼热情，平常也比较关心同事。她家是本地人，三不五时地带许多美食来办公室分享给同事，遇到小节日之类的，还会自己弄些小玩意，是非常有生活的小姑娘。只要我手头当下没有很忙，她的需求，一般我都会帮忙。
一、同事成为朋友不容易，能帮则帮
其实职场上的同事，平常工作起来，节奏都很紧张，彼此交谈也不会很多，很少会有交集。偶尔在工作氛围下，有同事需要自己帮忙，是很好的短暂交流。
最初工作那几年，同办公室的同事除了名字电话是知道的，其余的家庭背景个人喜好，完全不懂得去了解，每天忙得抬不起头，更何况与同事建立联系。
彼此陌生的同事，是很难交心的，没有进一步的互动和交流，也就渐渐地保持萍水相逢的状态，不太会专门的找机会增进感情联系。
如果你是看起来没有太冷漠的人，在同事提出帮忙的时候，热情的给了些帮助，就会在很短的时间内，与同事建立了互动。
帮忙的过程中，你也可以考察一下对方的人品，如果是人品不错，知道感恩，懂得互相帮助的人，那么大可以慢慢地增进彼此的友谊。
这样一来，职场上的同事就在未来有可能成为真正的朋友，并产生同事以外的，真正的友谊。
二、懂得互帮互助，彼此扶持走远路
在办公室里，如果同事请你帮忙做一些和工作无关的事情，这个时候我们要先思考自己的工作有没有做完，忙完了自己的工作，就可以放心地去帮助别人了。
如果只是抬抬水之类的举手之劳，倒也无妨，最忌讳工作的思路被打扰，所以如果同事“盛情邀请”你帮忙送东西到其他办公室什么的，可以询问对方是否很急，能不能稍微等一下，你把手上的事情处理好了就可以帮她。相信对方一定会觉得你又专业又贴心。
力所能及的帮助其他人，会在同事中给自己建立热心的好形象，对自己而言没有什么坏处。
而说不定什么时候，你自己也会遇到难处，也难免需要其他人的帮助，这个时候就可以请曾经施以援手的人来帮忙，既不会让自己觉得不好意思，也会让同事感到开心，因为第一时间被你需要。
在被其他人需要的时候，每个人都会得到强烈的满足感，会觉得自己的个人价值有被认可。同事之间的互帮助，能让大家都走得更远，让工作这件事更愉快一点。
三、真朋友才是人脉，只交换微信的都是假人脉
和朋友相处，为朋友付出，往往是不求回报的，而真朋友都是在自己最需要帮助的时候，努力扶一把的那个人，只有在这个时候，才能称之为人脉。
比如我们提到的同事阿莉，我们在许多年之后一直保持着很好的朋友关系。虽不常联络，有事的时候只要一条微信，一样为彼此尽力地做很多。
不瞒你们说，我能和现在的爱人在一起，当时阿莉和其他几个好朋友，没少绞尽脑汁的出主意。
退一万步，如果找你帮忙的同事，不懂感恩，只是单纯地看你不好意思拒绝，就指使你干这干那，大可以直接拒绝对方，并且尽量的远离。
没有任何人有责任和义务无条件的任由差遣，做与不做都源自自己是否愿意。特别是已经不耐烦于被指挥着出劳力，你可以直接在对方请自己帮忙的时候，告诉她找别人去做，自己的手头有工作正在处理着，走不开。
尊重自己的内心，比什么都重要，不帮忙并不代表着你是一个冷漠的人。日子久了，大家都会更明白周围的人，是怎样的品行，行得正坐得端，自随他人去言说。
写在最后
以上，就是我关于这个话题的一些见解，希望对大家有所启发。
作者：丁路遥知事，今日头条签约作者，高级人力资源管理师，国家二级心理咨询师，生涯咨询师，企业管理咨询顾问，高级培训讲师。码字不容易，如果喜欢我的文字，请帮忙点个赞，谢谢！
回答于 2019-09-11 08:43:50
我认为主要做好三点:真做事，会做事，做好事。
真做事:真的去做事，不糊弄人。
会做事:大事稳做，小事快做，不会的去学。
做好事:多做善事，为富为仁，不富则善德，贵之。
回答于 2019-09-11 08:43:50
人际关系一般指的是人脉关系，在职场，搞好人际关系都是至关重要的大事。 职场就是一个纷繁复杂的世界，要处理好与领导、同事、客户、竞争对手等方方面面的关系，有时还要“见人说人话，见鬼说鬼话”。
美国著名心理学家卡耐基也曾说过：
一个人事业上的成功，只有15%是由于他的专业技术，另外的85%要依赖人际关系专业的技术是硬本领，善于处理人际关系的交际本领则是软本领。
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