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会计的工作好找吗？
会计,工作,都是会计的工作好找吗？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
会计的工作好找吗？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
阿胖的女友本科会计专业，17年毕业的，她那些学会计的同学基本上还没毕业就都找到工作了，阿胖还有转行的朋友毕业前考了会计证，也轻松的找到了会计工作，阿胖还有一个阿姨，30岁才转行，也相对容易的找到会计工作了。
会计容易找工作，只要你考到一个入门级别的证书，掌握一些表达技巧，工作完全不是问题。
但问这个问题的朋友，显然如果是你想做会计，你的目标不可能只是找到工作，找到工作之后后续的计划可能是如何升职加薪等。
阿胖的女友简直是财务界快速升职加薪的典范。
一般的财务岗位给人的印象都是一个字“熬”，熬上10年可以勉强做到一个财务主管，工资翻个倍。
阿胖想说，那其实都是过去式的财务，如果现在还抱有这样的想法，那很可能真的要“熬”上10年。
阿胖的女友刚毕业的时候就1200的工资，财务助理，现在做到主管，月入过万，是不是很吃惊？等到眼界变大了，你会发现20来岁的注册会计师一抓一大把，基本都是月薪过万，那么这些优秀的会计是如果做到这样快速升职加薪的呢？
一、考证、考证、考证
财务相对于别的岗位来说，更加依赖证书，当你能力展现不出来的时候，证书是最好的背书，我女友在当初会计从业资格证还在的时候就拿下了这两个证书。
毕业之后不断的准备注册会计师，现在已经过掉3门了。
有人看到这里可能会疑惑，我不能等到能考中级，考完中级再去考注册会计师吗？当然可以，但你为什么要让自己的考证之路有间断期呢？
刚开始直接从初级跨越到注册会计师考证确实比较困难，但考证的目的不仅仅只有考证，你在准备考证，同时也是在学习专业知识提升自己啊，学到的东西不是只是用去考证的，还能够帮到你的工作。
所以，做会计的朋友们，“证”不能停。
二、终身学习
任何一个行业的每一个岗位，如果想做得更好，那就要终身学习，财务也是一样，我女票会专门关注一些权威性强的财经大号，尽可能与政策与时俱进。
三、格局大于岗位
格局一定要大于岗位，什么意思呢？很多朋友都有这样一个观念，我拿多少钱，就做多少事，我是什么岗位，就只做这个岗位的事，你给我加钱，我才做更多的事。
阿胖并不是说这样的观念有多么错误，但是，如果你的格局让你只看钱，不看能力，你的薪资水平永远也提不高。
格局大于岗位，需要你在做拿着1200块的财务助理薪资时，心与行动却要尝试去做会计做的事，这样或许会让你很累，感觉自己的时间不值钱。
但坚持一段时间之后，你能够学到了那些固守自己岗位的人学不到的东西，能力提高了，你的时间将会加倍的值钱！
四、说什么也要请教
当你遇到瓶颈时，说什么也要向前辈请教，有些朋友可能怕被骂，不知道却装作知道，不肯请教，这样难以进步。
你要这么想，每个人都有每个人的脾气，被骂又不是什么大事，骂了一顿之后，你能解决一个问题，这可是直接影响到你的薪资，这样的好处，干嘛不去请教。
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阿胖：今日头条签约作者，专注自我提升·阅读·思维，每一篇文章与问答都是干货满满，如果你的问题，在我头条号里找不到答案，那就算我输！
回答于 2019-09-11 08:43:50
我老婆就是会计，我们还在谈恋爱那会儿她刚从外地回来，从新找工作，她找工作的经历真的是很奇葩。
她是会计专科学校毕业的，工作也有三四年了，遇到的公司都是小公司，私人公司，会计分为外账和内账，外账一般都是交给专门的会计公司，内账都是自己招人，老板对内账比较重视，招人基本都是熟人，除非是大公司，否则内账基本都找知根知底的人去做。
老板越有钱对财务就越看中，有的老板不仅要看人的能力怎么样，还要看人的生辰八字与他是不是相克，面试完还要问你的星座属相什么的，不知道的人还以为是去算命[捂脸]。
一般会计工资不是很高，会计就是要不断地去考证，证书等级越高工资也就拿的越高，不然一个普普通通的会计，没有证书，在大多数公司工资很难涨上去，要么就是大公司，福利待遇好的就不说了，岗位很多，但是大多数不是公司看不上你，就是你对公司不满意。如果是去拿工作经验倒是无所谓了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
想经常有做HR的朋友跟小编吐槽说，现在招个会计真的特么难。
“公司最近刚走了一个会计，老板要求一个月内会计人员到位，最近一直面试，快三个星期了，怎么招个会计这么难？”
也有打算从事会计行业的小伙伴跟小编大吐苦水，找份会计工作怎么就那么难啊。
“我是学会计的，出来一年都是做一些琐碎的工作，接待客人，算算工资的，连帐本都没碰过。现在打算另找一份新的，却发现怎么就那么难呢，一般都要两年工作经验以上。”
小编就感到纳闷了！
根据某知名招聘网站统计，网站自助注册的求职者，求职会计岗位的几乎能占到四分之一甚至三分之一，会计岗位被列为求职者首选的五大岗位之一。
为何企业还会反映会计招聘难呢？
同时，招聘网站上的会计岗位比例都能占到五分之二甚至更多，为什么那么多求职者还是找不到合适的会计岗位呢？
企业说：“招个会计真难。”求职者说：“找份会计工作真难！“到底问题出在哪里呢？
我们先来看看造成企业招会计难的原因会有哪些：
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1、舍不得投资人才
薪酬待遇是企业对财会人才的基本吸引力。如果企业工资福利没有竞争力，低于行业的平均水平，那是自然吸引不到优秀的财会人才。
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