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人力资源管理师培训的主要内容有哪些?
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发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
人力资源管理师培训的主要内容有哪些?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
人力资源管理的职业资格考试一般都需要考理论和技能实操,主要考察6大模块:人力资源战略规划、招聘与配置、培训与开发设计、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。
获得人力资源管理师的职业资格,说明你具备工作所需的职业素质,更有机会被大企业看中聘用。
如果目前正在企业从事人力资源岗位,不想花费时间备考,又想进一步提升专业度的话,还可以通过报读人力资源总监等课程学习,依然是6大模块知识,边学边实践,有利于知识的渗透。
以上是【时代华商】的回答,时代华商聚焦民企成长升级路线,专注于打造卓越、实战、智慧于一体的企业领导者。如果你有企业管理的困惑,欢迎关注【时代华商】!
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