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我14年退休,同事18年退休,职称一样,为何退休金多我一千?
养老金,退休金,工资我14年退休,同事18年退休,职称一样,为何退休金多我一千?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
14年退休金待遇应该享受的是“老人”待遇,18年退休待遇应该享受的是“中人”待遇。中人待遇比老人待遇就是要少千把块钱。和我一样级别的人退休金就比我多千把块钱。(我工龄还比他们长。)退休时间早了就吃亏。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这不奇怪!很正常!同事多缴了四年的养老保险呐!个人帐户的钱就比你多了!自然,他的退休金就比你多啦!不要攀比,要比健康!多活几年,钱就嫌回来了!
我们单位的几位当过知青的员工,退得早,五仟都不到,但去年今年退的都是八仟多!人家不比,都说人比人气死人!
回答于 2019-09-11 08:43:50
造成这种情况主要由下面几种因素造成的。
我和你的情况也是一样的,也是14年12月底退。同事有18、19、20年分别退休的。退休金比我多出500到600、1000元不等的。
我当时退休当年6月份时,住房公积金也上涨为460多,享受了6个月的上涨待遇。
12月底退休时,退休工资为3570元,当时过了没一个多月,又退回2700元。单位上说是退的个人所缴纳的养老金。
同事较我迟退休5、6年,退休工资比我分别多出数百元乃至1000多元。
其主要原因是由以下几个因素造成的:
1: 由于社平工资的上涨,基础工资也相应上涨。职工既得利益也随之上涨。
2: 从14年10底起,此后未退的有职业年金,职工每月扣缴个人养老金,占社平工资的8%,单位为每位在岗职工代缴社平公资的12%。一并纳入到个人养老金账户里。
3: 14年10月底以前,职工个人养老账户资金很少。
这几种因素就导致了14年10月底以前退休的比此后18年退休的养老金少1000多元。
当时我只享受了2个月的新政策待遇。个人养老帐户里只有327元。
刚退时,月领养老金3750元,后经调整为4060元。此后又经过8次养老金调整,现每月领取养老金5281元。
虽然工改2个月后退休,但已划入″中人″范畴之内。
每月养老金下发后,过两天又进账7.86元,这应该是″中人″过渡时期的补差额吧!
只所以会出现18年退休的比14年退休的多出1000多元?
工改后,随着经济社会的飞速发展,社平工资不断逐年上涨。在岗职工个人扣缴的养老金也随之上涨,单位缴纳的也在相应上涨。个人账户资金很多。
在岗职工同时也有了职业年金。故比14年10月底以前退的每月多出1000多元是很正常的。
同理,18年退休的比24年退休的又会少1000多元。
明白了这个道理后也不会怨天忧人了。
其实退休后,有一个良好的心态,拥有一个健康的身体才是最最重要的,何尝不是一笔很大的财富呢?
回答于 2019-09-11 08:43:50
1.18年退休比14年退休的多缴4年的社保基金。2.14年比18的的工资额少,退休时18年的工资基数要高些。3.退休金分14年前和14年后二个时段计算,14年后的工龄工资占比增加。
回答于 2019-09-11 08:43:50
就是不合理,我深有同感。我一二年正科退休,在职时推荐一个一般干部升了付科,临二线时又举荐他成了正科。他比你小六岁,一八年退休,现比我多一千多。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢邀请!
2014年10月1号前退休属于老人,是按老办法计算退休金的,养老金的计算主要参考工龄,职称,薪级等因素,参照退休前最后一个月的工资按一定比例发放退休金。
2018年退休的属于十年过渡期的中人,计算方法比较复杂,退休时采用新老办法结合的方法,保低限高,新办法的养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金/计发月数+职业年金/计发月数。基础养老金和过渡性养老金都与当年的社平工资有关系,一般情况下每年的社平工资都是增长的,这是退休越晚退休金越多的第一个原因。还有一个原因就是新办法有了个人账户养老金和职业年金,退休越晚缴费越多,个人账户里面的钱就越多,这是退休越晚退休金越多的第二个原因。
一般 中级职称晚退休一年大约增长450元,再减去每年上调的200元左右的养老金,晚退休一年实际增长250元左右,2018年退休比2014年退休多一千元很正常了。
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