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无意中发现女同事和副校长两个人办公室拉拉扯扯,我该怎么办?
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发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
但我仍然装作若无其事,和总经理热情地打招呼。他也没有觉得尴尬。
其实,女下属和上司拉拉扯扯,应该装作没看见一样。
回答于 2019-09-11 08:43:50
与你没关系,就不要管!
回答于 2019-09-11 08:43:50
你去拉架,别让打起来。
回答于 2019-09-11 08:43:50
就当啥事没发生呗,静观其变
回答于 2019-09-11 08:43:50
恭喜你!马上要升职加薪了![鼓掌][鼓掌][鼓掌]
回答于 2019-09-11 08:43:50
善意提醒“注意注意”啦!要给她俩说看场地选环境,影响很大等等,教他们不要只顾自己不顾他人感受!这样也就提高了他俩今后撩骚能力—“注意影响”!
回答于 2019-09-11 08:43:50
要惹上麻烦!没有法办!
回答于 2019-09-11 08:43:50
提醒提醒他们,但别让他们发现。这样救了女同事,也不会尴尬。
回答于 2019-09-11 08:43:50
弃我去者,昨日之日不可留。
乱我心者,今日之日多烦忧。
别管他,让他们继续
回答于 2019-09-11 08:43:50
当看不到咯,你想怎么样。
回答于 2019-09-11 08:43:50
分什么样的情况,如果双方自愿那种,不必理会。如果是有一方被骚扰,可以找被骚扰的那一方聊一聊,如果有必要可以找证据,协助女同事。
职场的这种骚扰一直存在,净化是比较难的,如果你要管。也要充分考虑自己的处境,以及管后会出现什么样的后果,都要想到。方方面面考虑后,还决定要管,那就尽量让自己站到合理、合情、合法的位置,尽量不要给对方留反击的空间。做好人,最重要的是保护好自己,这像你在路上扶摔倒的人,旁边要有人录像留证据一样。
如果确认他们是有情有谊,那就视而不见,装作不知道。假如你同情女同事或副校长的家属,又没有与他们有交情,如果有机会可以让家属能看见,没机会就算了。
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