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hr说节后具体沟通薪资，但是节后上班没收到消息，要不要主动问一下？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

hr说节后具体沟通薪资，但是节后上班没收到消息，要不要主动问一下？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

这说明公司还是比较认同你这个人的。




如果在规定的时间内没有收到消息，可能是HR比较忙，或者有其他的原因给忘记了。

这个时候如果你想入职该公司，这个时候应该主动出击了，不要在这里被动的等待，应为等待一天就回少争一天的前，风险也会随之的增加。我们应该主动的给公司打电话，这也表明我们想入职该公司的意愿比较强烈。

具体可以这样问，请问XXX你好，我之前在XXX参与面试了贵公司，你们的HR说在XXX节后给我谈工资，到今天了还没有消息，请问现在是个什么情况，我想了解一下。

看看他们怎么说。

最后祝您面试成功！

回答于 2019-09-11 08:43:50

不急，薪资的沟通和审批各个公司流程不太一样，如果你的职级比较高，要审批的领导会更多，通常这周应该会跟你联系确认些信息，我觉得不急建议一周后问下。

回答于 2019-09-11 08:43:50

该情况一般有以下几种情况

1、岗位重要性，如果是核心高管，HR一般会跟紧很多，中层或一般管理岗位，节后3-5T天很正常

2、建议可以联系HR咨询一下，这没关系的，现在工作都是互相选择的

回答于 2019-09-11 08:43:50

今天是节后第二天了，如果2日内仍没有沟通，可能HR忘记了也未可知，可以主动问问！