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职工工作时间被车撞身故，车方赔偿后，家属还能申请工伤赔偿吗？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 一环卫企业工人在上班时被车撞身故，车方赔偿后，职工家属向企业提出工伤赔偿，企业已投保雇主责任保险，向保险公司申请索赔遭拒，对方理由是己获得交通事故赔偿，不能再获雇主责任赔偿，你认为合理吗？


回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

职工工作时间被车撞身故，百分之百可以认定工伤，百分之百可得到工伤赔偿。但在赔偿中需在车主赔偿后再进行工伤赔偿，发生工伤后用人单位离三十天内向劳动局申请工伤认定，认定后按工伤标准进行赔偿，车主已赔偿部分，工伤不再赔偿，不足工伤标准的，工伤赔偿补足，车主赔偿金等于或者高于工伤标准的，工伤不再赔偿，工伤中有赔偿补助的项目交通事故中没有赔偿的，工伤进行赔偿。工伤赔偿有国家标准。单位没有给职工交工伤保险的，赔偿金全部由单位承担。致于题主的问题是雇主责任赔偿应是单位没有交社保没有交工伤保险，而是买了商业险，致于商业保险按保险合同为准，拒赔合不合理是商业行为。事故家属完全可以向工作单位要求赔偿国家标准工伤赔偿，工伤没有的交通事故赔了或者超过工伤标准单位无权扣除，交通事故没有赔偿的工伤有赔偿的目项，工伤进行赔偿（不能从交通事故超工伤赔偿中扣除）。

车主无力赔偿或者车主逃离无法执行赔偿的先由单位工伤赔偿。

以前赔偿不包括死亡赔偿金，因为生命无价，死亡赔偿金保险公司不能以车主已赔偿为由拒赔。医疗费误工费等其他赔偿金不能重复赔偿。

回答于 2019-09-11 08:43:50

可以

回答于 2019-09-11 08:43:50

可以申请工伤赔偿的。单位工伤赔偿与保险公司赔偿不发生冲突。

回答于 2019-09-11 08:43:50

可以

回答于 2019-09-11 08:43:50

必须参工处理啊！这没有什么疑惑的！

回答于 2019-09-11 08:43:50

可以的

回答于 2019-09-11 08:43:50

可以申请。这是两个不同的保险险种，当人身故时可以要求都赔赏。这体现了保险的生命至上原则！

回答于 2019-09-11 08:43:50

完全可以，必须的，单位现在都给职工上了意外伤害险，金额一般在二十万到六十万之间。

回答于 2019-09-11 08:43:50

正常情况下可以！因工作原因，在工作时间。可以申请工亡。另外，这个保险不用管，你去劳动仲裁，申请的主体是环卫公司！而不是保险公司。另外保险是企业投保的，赔偿也是给企业，企业再给个人。还有，环卫一般不给缴纳各种社保，但是赔偿也得有，由企业支付！建议，可以先去当初工伤认定部门申请，有劳动合同，直接可以申请，没有劳动合同的，工伤部门会给家属一个补充证明通知，然后去当地劳动仲裁申请劳动关系认定，认定下来后再去工伤部门申请，最后认定后，再去劳动仲裁申请工伤工亡赔偿，企业不支付的，去当地法院申请强制执行！这就是全部的申请流程。当然，因为车辆肇事方已经赔偿一份的医疗费用，工伤工亡里相应的医疗部分就没有了，因为，需要拿着医院发票申请，但是一般都被肇事方拿去了。

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