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该不该去国企上班？

国企,私企,福利该不该去国企上班？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 本来在一家私企做会计，公司环境也挺好的，老板人也还不错，但总觉得没什么发展前途，面试了国企，通过了，国企环境不好，虽说是国企，效益一直亏损，薪资待遇都差不多，国企的话，发展空间大，但会议特别多，也没有双休，只有冬季可以休一个多月，我们这边是新疆，国企是开采石头的，所以冬季就停工了，但国企有开不完的会，写不完的各种报告，目前趁国企冬休期间，自己也考虑了好久，还是没有确定的答案，想请广大网友们出出主意，给我参考参考？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

去哪里上班，要因人而异。面对职业选择，就好像钓鱼者选鱼塘，要对自己的情况做个深度分析，自身的优点，优势和缺点，不足。将要选择的单位的优缺点分析，通过SWOT分析，可以帮助你理清思路，做出理性的选择。

回答于 2019-09-11 08:43:50

国企分类

国企有很多种，但是现在处于行业垄断地位的国企越来越少，行业垄断地位的例如烟草、电力、铁路等企业，这些企业的待遇非常的好，比所在地区公务员的待遇要高很多，住房公积金、养老保险、职业年金等缴费基数都是非常的高，一般而言，退休工资相对而言比较高。例如，目前我一个熟人的爸爸，烟草退休的，每月退休工资有8000多（含职业年金），在我们这个十八线县城，退休待遇着实让人羡慕。当然还有很多的一般国企，但是工资水平只是一般。现在不管是国企，还是私人企业都讲究企业的经济效益。效益好的国企，待遇当然不错；效益不行的，甚至只能发一些基本生活费。




正确看待工作

不管是国企还是私企，它都只是一份工作。对于一般员工而言，做好自己的事情，就是对公司的最大贡献。不要因为是国企而有什么其他想法，以前国企福利待遇还是可以，随着监管越来越严，所有的待遇都只是按照工会的要求，严格规范。只是过节的时候，发一些米、油之类的物质，也值不了什么钱。国企就是围城，没进入的人，想进入；进入了的人，想出来。如果家庭条件一般的，有事异地，所在的国企又不是行业垄断国企，个人建议还是不要进来，因为很难养活自己。其次，如果真的想进入国企，在扎实完成本职工作的同时，还需要政治意识，大局意识。




加强学习

在这个快速变化，技术日新月异的时代，只有不断的学习，提高自身的素质，就不会局限于是进入国企还是进入私企，因为那只是一份工作。而工作是限制不了，你的视野，你的未来。未来还是要靠自己

回答于 2019-09-11 08:43:50

我觉得你还是去国企比价好。

从你说的情况看，这家国企是矿场资源类国企，承诺你的是工资，但是一些福利不会跟你说的。

比如午餐、晚餐，工会福利、劳保福利等等，这些基本上不可能直接跟你谈，你只有问里面的朋友才知道。有的可能还有车补、房补，相对私企来说，这些都是福利。

国企的公积金和五险基本上都是按照标准缴纳的，有的甚至是按高的标准缴纳，但是私企一般就是就低不就高。这样算起来，国企名义上到手的钱少了，实际的福利要比民企强很多。只有你退休了、买房子了、生病了这些福利才能够凸显出来。

如果收入差不多，建议你还是去国企，毕竟国企稳定，资源类国企一般也不容易倒闭。

私企除非有股份，效益还不错，否则没有太大前途。私企大多数只有管理层收入比较高，中层及以下收入都很一般。