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万达商业公司薪酬改革，要以商场收租率来决定员工工资多少合法吗？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

万达商业公司薪酬改革，要以商场收租率来决定员工工资多少合法吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

困难当前，万达的做法，不合情，但是合理合法。

当下的经济形势，能活下来，才是最大的成功。

回答于 2019-09-11 08:43:50

不知道，

回答于 2019-09-11 08:43:50

合法，经营业绩与工资挂钩，怎么能不合法呢！

回答于 2019-09-11 08:43:50

这不是合不合发的问题，这是经营出问题了，转嫁危机。最后逼你们走人。要有思想准备！

回答于 2019-09-11 08:43:50

没有什么合理与否，今年的疫情，电影院半年都没收入了，你让先小挣1个亿的王健林情何以堪啊，再这样下去，说不定都可以破产，能有办法进钱，还是好滴，朋友

回答于 2019-09-11 08:43:50

薪资改革，底薪+提成，只要交了社保，底薪高于最低薪资标准就可以。