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同一个保险公司的工作人员可以相互购买保险吗？

保险公司,保险业,很多人同一个保险公司的工作人员可以相互购买保险吗？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

同一个保险公司的工作人员可以相互购买保险吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

可以啊，代理人直接互相销售，思路很好，万一某一代理人发生重疾，有另一位代理人为自己服务不是很好吗。

回答于 2019-09-11 08:43:50

你的意思是一个人可以在两个保险公司购买两个人生意外保险吗？ 如果是这样的话就可以的。 而且不止可以两家而是任意家你不觉得麻烦的话[捂脸][捂脸][捂脸]

保险是可以重复投保并且重复报销的。现在很多人一个人购买了多家保险公司的产品，这是不冲突的都是自己赔自己的，因意外而身故可以同时获得理赔，发生的医疗费在一家理赔后另一家只在剩余部分的基础上按合同约定的比例赔付。

意外保险作为人身保险的一部分，在对被保险人身故进行理赔时，是可以叠加进行的。也就是说，如果投保人在不同保险公司购买意外险产品，一旦发生身故情况，受益人可以同时向多家保险公司提出索赔。因为，保险赔付不赔付的关键在于标的价值。以财产保险为例，通常都是以实际损失金额与被保险额度中较低者为赔付限额。

好了如果还有需要了解更多保险、资管、医养规划方面的可以关注是私聊我[灵光一闪]

回答于 2019-09-11 08:43:50

作为同一个保险公司的业务员同事，没有必要互相支撑业绩，通过同事来购买保险和自己购买是一样的，并不影响收入。

除非对方特别需要单子来破指标拿奖金，或者说自己想获得更多的佣金。比如自己是老员工，通过推荐新人带单上岗能获得更多的底薪，恰巧新人没有带单上岗能力，你可以通过帮助新人，在新人名下买保险，来获得更多的报酬，但是以后连续两年的续期保费佣金，可能自己就拿不到了。







要明确一点，保险公司的业务员是可以通过自己买保险来充业绩的，一方面花钱买保障，另一方面可以减免支出金额，也就是通过佣金抵保费，一举两得。

保险业务员有几个提升业绩的渠道，当业务进展不顺利时，可能就要通过自己来买保险顶业绩，有可能是为了获得更多的佣金和奖金，还有可能是长期没有业绩，担心被公司除名，也有可能是通过自己购买来暂时保级，比如经理，总监保级等。

保险公司业务拓展都有什么渠道？

第一，从亲戚朋友开始下手，从关系好的开始着手。

保险业务员初期，信誉度低，保险又是大众排斥的行业。所以业务前期，最容易获得亲戚朋友信任和支持的，从亲戚朋友下手，更容易促成首单，甚至能获得非常不错的成绩，有些人亲戚朋友都是有钱人，一番介绍就能顺利签单，毋庸置疑，不费吹灰之力就可以简简单单成功。

第二，转介绍。

亲戚朋友转介绍，是常用的促单手段，也是扩大影响力的好办法之一。当亲戚朋友对于保险需求达到饱和程度，新市场开拓受阻，这时候朋友介绍的客户就明显变得更加重要起来。通过朋友转介绍，可以获得更多的客户，毕竟都是朋友，不存在欺诈或者不信任一说，成功机率明显增加，而且拓展范围很大，从朋友开始无限延伸下去。

第三，陌生拜访，网站广告等。

当朋友资源用完，朋友的朋友也没有购买保险的动力与需求。就需要自己开拓市场，可以摆摊，可以扫街，也可以通过网络广告的形式，销售保险。

在销售保险的过程中，公司会给出很多的指标，比如达到多少目标业绩有多少的奖金，新员工前期三单保证月薪万元，三个月不开单开除等，在这时候如果短期内无法完成任务的情况下，就要拿自己开刀凑业绩了。这就回到开头说的自己买保险的问题。







其实作为一个合格的保险业务员，混迹保险行业多年的老员工，身上一定会有很多个保单的，给家人买，给自己买。为什么会这么说呢？

首先因为常年从事保险行业，对保险认可度极高，保险意识强烈，身边受益人群多，深知保险的重要性。

天有不测风云人有旦夕祸福，意外无处不在。从事保险业，能够深刻领会保险的意义所在，加上身边客户因为意外身故，重大疾病等，获得高额赔付金的案例不在少数。

很多人拼搏一辈子，最后临走了，却没能给家里人留下一星半点。很多人上了年纪，因为一场大病，把一生所有积蓄都都送给了医院。很多人面对子女子女高额的学费焦头烂额。很多人在着急用钱的时候，却囊中羞涩……

这时候就能够完全发挥保险的作用了。有病保病，没病养老，保险就是硬性存款，在真正需要钱时，可以随时支出救急，没钱缴费还能垫缴保费，好处很多。

其次，人民生活水平的提高，富余资金增多，可以灵活分配资金。

随着经济高速发展，人民生活水平逐步提高，人人奔小康，富余资金增多，对于自己的养老问题，防病意识，子女的教育问题，婚嫁问题等等，有了良好的规划。

所以，在资金充裕的情况下，更多人开始选择购买保险，在许多发达国家，都是政府强制购买保险的，像在日本，人均要有三份以上的保险，保险也可以说成是经济发达后的产物。

第三，从事保险业多年，奖金福利等诱惑很多，有时候不得不通过自掏腰包来达成任务，来获得更高的报酬。

保险公司经常会出台一些激励制度，来刺激员工完成任务。像什么万元奖，欧洲游等，数不胜数。激励的办法多数是收缴保费总数达到一定金额，也有的是促单数量的要求。有时候一份200元的人身意外险就能起到大作用。但是这绝对不能理解为吃亏的做法。因为这部分付出换来的收益是非常可观的。

其实，凑单效应可以当礼物赠送，送家人送朋友等，如果为了达成业绩目标，短缺1-2个小单，完全可以给亲戚朋友买，然后赠送给他们。一方面可以当人情，二方面还会提高朋友为你效力的可能性。

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