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如何定义计件工资一小时不能超过30元?
件数,员工,计件工资如何定义计件工资一小时不能超过30元?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
问题补充: 如果有人一小时超过30元,公司就可以任意降单价吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
计件工资是按工作成果数量予以核算,而与时间无直接关联(当然,单位工作时间内的完成件数要求,另说),如员工工作效率高,在同等时间内完成的件数比他人多,则应多劳多得。如果企业对于工作效率高的员工,反而降低计件工资额,岂不是鼓励少干,典型的武大郎开店作法或者眼红心理。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题,我也不是很清楚,首先得看你是什么计件工?商品价格比值髙底,工人工作效率大小,付出代价多少,劳动效率高底来定,每小时三十元,不算多,也不算少,总不能一概而论,便好!
回答于 2019-09-11 08:43:50
按手速最快的那个来制订单价,按30元每小时算出他的件数,然后以这个为标准,其他员工就不会超了,但这样做,其他员工能不能留得住,要看你了,建议你找几个差不多快的,取个平均值吧,这样会公平些,想一个不超,很难办得到
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