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不知道自己适合什么工作，方向怎么确定？如何选择适合自己的职业？
自己的,工作,职业不知道自己适合什么工作，方向怎么确定？如何选择适合自己的职业？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
无论如何，做好职业生涯规划是必须的。把自己的职业分阶段进行规划。关于怎样做职业生涯规划，可以私信，或留言。很高兴分享给大家。与大家一起探讨。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题反映了很多人在选择职业时的迷茫、矛盾心态，之所以迷茫，关键在于对内外部的环境和条件，自身的追求和优劣势，分析不清楚。下面通过案例分析，总结选择职业方向及行业、求职岗位的几点经验。
一、案例
小丽大专学的放射技士专业，毕业后分配到一家大型国有企业集团医院放射科做了一名放射技士，十年如一日干着重复单一的工作（拍片子、洗片子），并且受X光辐射的影响，白细胞急剧下降，身体每况愈下。面对身体状况差和工作前景暗淡的双重压力，决然辞职了。
她迷茫过，经过一段深入地思考，她选择了转行超声医疗诊断的决定。考取医学影像学超声诊断专业研究生，并选取了前瞻性极好的肌骨超声诊断作为研究方向。
攻读三年研究生毕业后，分配到省内一所三甲医院开展肌骨超声诊断。
经过近几年的发展，她已经晋升为副主任医师，担任肌骨诊断组长，不仅收入增加，而且在专业领域内发表论文20多篇，专利8项，获省级科技进步奖8项，论著1部，成为业内知名的专家。
二、关于职业方向确定
（一）建议三问自我
一问自己未来想成为啥?就是未来的样子。由埃德加·施恩（ Edgar H. Schein）提出的职业锚理论，就是职业规划的价值观，是动机、能力、价值观的综合结果，简言之，就是自己内心最看重、最珍惜的东西就是价值观，这东西大多只可自己以为不可言传。职业锚的类型分为：
技术/职能专家型——成为领域内的技术、管理专家，主要是岗位技术研发、营销、财务等系列。
领导管理型——担任组织领导，承担责任，实施管理，主要是领导管理岗位。
创造发明型——建立创造、发明新东西，欣赏自己的杰作；主要是企业家、发明家。
自由/独立型——工作中追求自由与欢愉，无拘无束；主要是自由撰稿人、小型企业老板等。
安全舒适型——追求安全稳定舒适的家庭和工作环境，主要是公务员等。
结合自己的内心，选择适合自己的职业锚类型。本案例中小丽的职业锚定位是技术专家型的人才，这是她持续追求的目标。基于这个目标，她持续不断的
二问自己想干啥？就是通过什么方式、途径实现自己的目标。
三问自己能干啥？依据自身优势、劣势和自己的能力，确定哪些职业规划的工作任务、岗位载体是可以落地执行的。
做好“三问”的工具SWOT分析：
基于上述分析，小丽采取优势+机遇的策略，按照技术专家型的规划目标，以终为始，拟形成以下的转型计划：
1、初步确定转行医学影像中的超声医学诊断方向；
2、考虑通过考取硕士研究生，提升学历，满足更换医院平台的需要；
3、希望再就业三甲医院大平台。
三、关于选择行业
看风口：未来发展的趋势，只要是风口，猪也能飞上天；可以采用查阅行业研究报告、行业协会网站对未来发展趋势进行分析。本案例中，小丽在十年前选择肌骨超声时，就是看准了风口和趋势，现在成为比较火的一个专业。
看特质：每个行业都有自己的特点规律。如垄断性行业看资源；快消品行业看品牌；咨询企业、研发机构、医院看人才、看平台。这位选择平台知名了方向。
看兴趣。兴趣是最好的老师，再累也不觉得苦，苦中作乐，兼顾兴趣与职业发展。
综合上述因素来选择行业，强调要有前瞻性。
四、关于选择平台和岗位
看规模。选平台单位要先看规模，大型公司一般流程规范、制度完善、业务成熟，集聚了一批人才，这些都是你职场学习提升的标杆。对于刚毕业初入职场的学生，建议去国有企业和外资企业培养锻炼，这对于职场模板基础的形成有好处。本案例中小丽在规划中就考虑更换就业发展平台，研究生毕业后去了三甲医院。实践证明，平台对于职业的发展非常关键。
看领导。选择既能慷慨传帮带，又能严格要求的领导作为职业导师，对于提升专业技能是保证。
看文化。文化是组织发展的软实力，决定员工干事创业环境氛围的形成。选择团结协作好、关系融洽，专业研究氛围浓，便于聪明才智竞相迸发的环境对于个人发展更为长久。
看岗位。平台给你什么岗位，表明你有施展才能的多大舞台。案例中的小丽到三甲医院就业后，购置了最先进的设备，担任肌骨超声组组长，开展了肌骨超声诊断业务，实现了肌骨超声诊断业务零的突破，获得了患者和院领导的认可。
总结
选择职业方向要做到从心出发，明确目标；选择行业和岗位，兼顾外部环境条件、趋势，对照自身的优劣势去合理选择，且不可眼高手低，也不可自卑自弃，不可走极端。选好职业赛道和赛车，通过弯道超车，实现人生辉煌。
回答于 2019-09-11 08:43:50
只有专家才是赢家，人必须经营自己的长处。龙生龙凤生凤老鼠的孩子会打洞，每个人的基因特点决定了你在某些领域是有别人不可替代性的长处，可以学习和发挥，那么你就要找到这个特点，进行培养，进行专注的学习，掌握一定的经验和时间的积累之后，那么你就能成为这个领域的佼佼者，达人精英，那么你就会获得相对的成功。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我从来不认为一个人能找到适合自己的工作，为什么呢？因为我现在干的工作根本就不是我喜欢的工作，而是为了生活不得不继续干下去。
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