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劳动仲裁委送达劳动能力鉴定结论书后，仲裁没有工资卡会怎么办？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

劳动仲裁委送达劳动能力鉴定结论书后，仲裁没有工资卡会怎么办？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

我想咨询者应该是一位工伤职工，那就由我来给你解答：劳动能力鉴定结论下来后，工伤职工就应该考虑工伤赔偿的问题了。解决工伤赔偿有两种途径：一是跟用人单位协商解决；一是通过司法途径解决。对本案来说，既然到了劳动仲裁，那应该是采用第二种途径了。工伤劳动仲裁没有工资卡，一般涉及到有关本人工资赔偿项目的计算：如停工留薪期工资的计算、生活津贴的计算（重庆有，其他地区可能没有）、一次性伤残补助金的计算。在此，我的建议是：1、如果除了工资卡外，你还有其他方面有关工资的证据的，你应该尽力提供，以查明自己的真实工资水平，进而维护自己的合法权益。2、如果除了工资卡外，你没有其他方面有关工资的证据的，那么你申请仲裁时应该按照自己的实际工资水平去主张相关费用，开庭时，仲裁员会让用人单位提交相关工资发放记录，用人单位有可能提供，也有可能不提供（一般单位提交的工资发放记录数额都比较低）。此时，如果用人单位不提供的，在查不清你的具体工资水平的情况下，仲裁员就有可能按照你主张的数额进行支持。建设工程领域的工伤，在查不清你的具体工资水平的情况下，至少在重庆一般会按照社平工资裁决。希望我的解答能够帮到你，同时也祝你早日康复。

回答于 2019-09-11 08:43:50

仲裁没有工资卡？您所表达的是工资发现金这个意思吗。

回答于 2019-09-11 08:43:50

上网下载个人所得税app,注册，可查询到你应发工资说，工资卡里的记录是实发的，是扣了社保公积金之后的数。

回答于 2019-09-11 08:43:50

合同 ，微信转账，微信安排工作，证人，厂牌，工衣，自己上班中叫同事帮你拍一个视频，

回答于 2019-09-11 08:43:50

可要求单位举证倒置，提供工资明细