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为了求职，你会简历造假吗，比如夸大自己担任过的职位或经手过的项目？为什么？
你的,简历,工作为了求职，你会简历造假吗，比如夸大自己担任过的职位或经手过的项目？为什么？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
当然，也有很多公司不具备这种专业的HR管理水平，他们可能无法第一时间揭穿你的把戏，但是这不能成为你心存侥幸的理由。
2、技巧是必须的。
你在写简历的时候要适当地采用有利于你的语句描述，尽可能详细地描述你的工作职责。比如在某个项目中，虽然你不是负责人（不能欺骗HR说你是负责人），但是你在事后整理出的材料必须要比你当时工作时的要多，也就是说，你虽然不是负责人，但是你要具备负责人的知识存储。这样，你在简历上可以写得丰富一些，让面试官全方位了解你的能力，让他们觉得你其实具备做负责人的能力。
使用技巧，只是让你的知识更全面，让你过往的工作更丰满，不等同于夸大。
希望以上回答对你有所帮助 。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不会。
可以提升自己的能力，但经验是经过验证的，需要再实践。
不过试用期，一样被K掉。
回答于 2019-09-11 08:43:50
非常荣幸有机会回答这个问题。
先说我的观点。假的全部说。真的不说全。
我的基本观点就是简历一定不要造假。
但是可以有技巧地对简历进行包装，包装的技巧就在于假的不全部说真的不说全。
简历造假对于应聘者来说是一个潜在的定时炸弹。这个炸弹如果是在应聘岗位，让你不是之前发生了，那么很好，你失去了一份没有上岗的工作。那你完全无所谓，可以再去重新找一份工作。
但是如果因为简历造假，你重新进入一个工作岗位，进入一公司开始工作，这份工作可能对你来说还比较满意。如果在工作期间中，你们的hr工作人员发现了你的简历造假，如果这个时候对你进行处理，那我对你来说就是得不偿失了。他不带影响你将来的职业发展，还会影响你的个人诚信问题，很有可能在离职证明上就会写着你。因为诚信问题被公司开除。或者因为简历造假问题被公司开除。很多行业工作的圈子就那么几个，有的时候遇到这种情况，那你就无路可走了。这种情况真的就挺严峻的。在这种情况下肯定是不能够进行简历造假的，一定要保证简历的真实性。
女简历如何包装？如何让自己的简历在保证真实情况下看起来更完美更漂亮？欢迎私信我，谢谢！
祝福题主找到理想满意的好工作。
回答于 2019-09-11 08:43:50
即便实话实说，面试官也会按照惯例把你说的打个折扣。我夸大，他打折，正好扯平了。
我觉得不应该造假，但是需要美化。造假不可取，优化还是必要的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
为了迎合某个公司职位的需求，适当的修改简历，然后背后自主学习了解相关内容，以便于面试的时候对答如流，基本是默认的求职技巧吧，凡事讲究个度，过度包装还过了，基本面试官就是屎，如果进了这样的公司也不要窃喜，毕竟总是比自己还差劲的人指挥可学不到什么，还受气！
回答于 2019-09-11 08:43:50
最好不要夸大。一般都是同行业跳槽，有些新公司的HR会向原公司核查情况，或从客户那里了解到你的真实信息。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不建议你这样做，明眼人一眼就能看穿你的实力几斤几两。
能理解你迫切需要一份好工作的心理，然而，真正能丰富我们自己的，也只有读过的书，到过的地方，亲身经历过的事和时间的沉淀。这些是无法通过言辞来放大的。
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