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有人说“职场中,要当个吃瓜群众,千万不要背后讨论八卦”你怎么看?
职场,自己的,的人有人说“职场中,要当个吃瓜群众,千万不要背后讨论八卦”你怎么看?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
所以,在职场中同事间达到知己也许是奢侈的想法儿,但是也不要做那个事不关己高高挂起的吃瓜群众,更不要做职场中的“长舌妇”“是非人”。以正常的心态处理职场中的人际关系,多找自己的不足之处,锤炼自己的职场工作能力,营造愉快融洽的职场氛围,顺顺当当的把劳动报酬拿到手才是正道。
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场中,最忌讳别人说三道四。
尤其说话场合一定要掌握分寸。人与人之间必然有摩擦,讲话必须掌握技巧,坏的尽量往好的说,好的尽量浅浅的说,切记不要让人认为落井下石,流须拍马等之嫌,这些都是让人很反感地方。
特别刚加入职场人员,最容易犯此类毛病,一个不了解公司每个同事的情况,及公司文化氛围是什么样?最基本的就是谦虚,凡事多向别人请教,就算自己什么都懂,也要虚心学习,了解大家的工作方式,以及每个人的秉性,有利于开展自己的工作。
对于自己的同事,掌握方法,谦虚礼貌,因为别人没义务喜欢你,让着你,但你必须做出妥协,受点委屈都是很正常的,有时间多跟同事亲近,有利于了解公司各部门人员情况,也利于增进大家的好感!喜欢结交的人,人缘一般不差,非常时期低调做人,切记不要当面指出你所看到,发生的事,这是职场中最大的忌讳。
对于自己的上司,一定要有敬畏之心,多伶听教导。作为上司都有相同的品质,喜欢别人敬畏自己,表现的好,对以后的职场生涯都是一个好的帮助,你的上司其实也就在观察你是否对他忠心,是否以后成为他的心腹。说白了,他也是在拉拢你,考验你。
有时候,总有人拉着你说别人的毛病,此时切记不落井下石,而是委婉的讲出别人的难处,相信这样的人,谁也喜欢跟你在一起,因为他也知道你今天在背后认同别人是不好的,他同样也认为你也会在别人后面说他的不是。
“谁能背后不说人,谁能背后不被说。”不要太在乎别人对你的评价,你的好与坏,只有工作上能表现的。
只要你能做到以上几点,必能成才!等你步入职场中场,就是你表现的时候。
回答于 2019-09-11 08:43:50
人们把对身边或网络上发生的事情,不发言只围观的人(人们)称为“吃瓜群众”。在职场中要当个吃瓜群众,千万不要背后讨论别人八卦。这句话是很有道理的。职场,通常是一个集体,里面有各级层职员。职员与职员之间发生矛盾,作为本公司的旁观者,在不明事情真相的时候,千万不要在背后八卦,打听这个打听那个,说这个说那个。问得多了,说好说坏的人都有,甚至有些扒人家庭住址,家有几口人,谈过几个异性朋友……因为有人听,说是非者或许就添油加醋地渲染,越说越八卦,听的人也津津乐道,于是,好事不出门坏事传千里,往往把一件事情说得奇玄,或直接加以背后贬损和诋毁。这样,一件职员间的矛盾经过八卦之人的层层加工,就变得复杂或离谱了。若是被说之人知道有人或造谣,或诋毁,或名誉侵权了,也会拿起法律武器起身自卫,这么一来,参与八卦之人就惹事了。
事后八卦,或有按照自己意愿去评论的可能,即我们说的倾向性的同情或评判。这种评论有失公允,如果事情非你所想,这样,也会伤了另一职员的心。
对于公司职员之间的矛盾,应以职员之间的和睦为出发点,宁愿当个吃瓜群众,也不背后搬弄是非。你有时间去扒问这,扒问那,不如花时间多学习业务知识,提升自己的业务能力,给公司带来经济效益,不是更好吗?
职场是一个大集体,职员与职员之间分工不同。职员与职员或职员与上司之间,因为某个方案不同或意见不合,都是很正常的事,他们之间会采取对公司最为有利的方案,不是当事人,不明就里,更无须因为别人的争论去议论纷纷,去无厘头地八卦,不明真相就不发言。
“沉默是金”。在许多时候,人们对不明真相的事情,无法做出正确的判断,若是斜插一手,拨弄是非,加以妄断,只会把事情越描越乱,越描越黑。还会让当事人尴尬和不悦,甚至影响了公司的信誉,造成了不必要的困扰、麻烦或损失。
许多时候,不是开口就能有好事,适时学会闭嘴,才不会挑起事端,惹来麻烦。在职场中,与同事和睦相处,做好本职工作的同时,与同事互帮互助,同心聚力为公司服务才是对的。
不要背后讨论八卦,为同事着想,更为公司着想,小不忍则乱大谋。尊重他人,也是尊重了自己。
回答于 2019-09-11 08:43:50
从心理学上讲,办公室八卦符合职场生存逻辑。八卦是一种资源信息互换行为,这种行为虽不一定能够达到什么效果,但互相分享、交换以及保守秘密的行为,很容易让彼此产生信任建立感情,拉近同事间距离。
八卦的好处:
①缓解压力。工作中遇到的问题八卦一下,不失为一种调节心情的方法。
②趋利避害。通过与核心内或消息灵通人沟通,很可能获悉公司的某些决策和变化,早做打算。这样你就有了比别人提前起跑的时间。
③建立职场关系,助于工作处理。同时对打开思路激发灵感有一定帮助。
当然,职场八卦也会有负面作用。例如,陷入传话陷阱,伤害同事。八卦需谨慎,切勿别误入他人设计的圈套。
八卦时,①有抱怨但勿涉及个案,可提普遍性,所谓法不责众。②参与八卦比组织八卦有利。③勿涉及或少涉及他人家庭生活,可例举自己的。④千万别涉及领导家人和工作管理能力。⑤多谈社会现象,少说具体事宜。⑥注意沟通交流对象,小心小人,小心嘴快的人。⑦没有不透风的墙,没有藏住的事。八卦注意心态,以获取信息和获得同事好感为主,不以八卦而八卦。俗话说,爱扯老婆舌。
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