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复工会不会成为第二个复发潮?你怎么看?
疫情,员工,企业复工会不会成为第二个复发潮?你怎么看?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
复工会不会成为第二个复发潮?你怎么看?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
怎么说呢,什么都有可能发生。我们都要静下心来,慢慢等待,都会过去的,我要克服困难度过难关。
回答于 2019-09-11 08:43:50
【星雨的观点】从目前的情况看,复工应该不会成为第二个复发潮。
为什么这么说?原因主要有:
1、复工的条件必须经过严格检查验收合格后,方可复工。
各地对企业复工都明确了具体的要求,必须在责任落实、防护措施、防疫物资、应急预案等到位后,由复工企业提出申请,有关部门经检查验收合格后,方可复工。因此,企业要想顺利复工,必须按照要求,做好复工前的一系列准备工作,达到复工条件后,才可以复工。
2、疫情防控形势总体看趋于好转。
经过前一阶段的疫情防控,总体来看疫情形势正在趋好。大多数人都处于居家隔离状态,一些确诊病例也在陆续治愈出院,许多地方疑似病例发现率呈下降态势。特别是现在人们对疫情的防控意识越来越强,这些都对疫情的防控都起到了很好的作用。
3、复工后企业采取了严格的防护措施。
有关部门明确要求复工单位需要提前准备好防护物资,每天定期对办公场所进行全面消毒,对所有人员进入办公区域要求配戴口罩、测量体温,严格控制外来人员进入,对进入车辆实行消毒等,严格防控疫情。
4、采取在线办公、弹性工作制等形式,减少人员交集。
很多单位在复工后,为了减少人员交集,能实行远程办公的实行远程办公,没有条件的一般采取弹性工作制。在不影响重要工作的前提下,实行分批次轮流上班,有效地减少了人员的交集。
5、严格控制人员聚集。
如有的单位在此期间,尽量不开会或不开人数多、规模大的会议,有的改为以视频形式召开。还有的暂时取消了集体工作餐,提倡员工自备午餐。
6、对复工人流进行有效管控。
疫情防控,重点是人头。根据员工的流动信息情况,采取相应的返厂复工人流管控方案和复工后人流管控措施。
来自疫情严重区域员工:根据不同情况,采取居家办公,自动隔离;定点隔离,观察14天。每日通报防护情况和身体状况。
来自疫情轻微区域员工:所有人员每日体温监控,进入车间定时监控,异常员工及时隔离。
外来人员:做好外来人员登记确认工作,进入工厂前必须接受体温测量,自行佩戴口罩。如发现有异常的,禁止入内,并及时上报。
综上:通过采取这些有力的防护措施,相信复工不会成为第二个复发潮。
我是@星雨如风,十余年企业高管经历,优质职场领域创作者,每天为你分享职场心得,共同探讨职场体会。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
我建议该干什么就去干什么!(不要犯罪),一步一步回到正常生活!摆正心态!
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题问得非常好,复工会不会成为第二个复发潮,我个人认为不会因为上班时间以延期,病情该发作的都应该发作了,能出来上班的人基本做到在家隔离几乎过了危险期15天,现在政府对出来的人管控这么严格,基本上不会出现第二个复发潮。希望我的回答能够帮助你
回答于 2019-09-11 08:43:50
个人觉得复工后不会出现第二个复发潮。因为从当前抗击疫情情况来看,疫情已经得到了较好的控制,而且很多的防护措施也已经深入人心,如出门带口罩、单位吃饭采取分餐、勤洗手、少到人员密集地聚集等,为安全复工奠定了基础,因而不会出现第二个复发潮。
我是@ff人生如若初见,如果认为我的回答对你有帮助,欢迎关注、转发、点赞。
回答于 2019-09-11 08:43:50
1.现在复工的都是在国家管控范围之内的企业。都是些事关国计民生的企业。
2,复工的企业都要按政府要求,在采取严格管理和防控措施的条件下才能复工的。
3.现在复工的员工都是本地员工,有很好的自我防控能力和措施。
所以大家不必担心,相信政府会把复工以后的安全考虑周全的。也相信大家会齐心协力,度过难关的。
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