您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

疫情期间公司为了省钱让少部分员工待岗只发生活费，而且结束时间也不确定，员工该怎么办最好？

你的,员工,疫情疫情期间公司为了省钱让少部分员工待岗只发生活费，而且结束时间也不确定，员工该怎么办最好？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

疫情期间公司为了省钱让少部分员工待岗只发生活费，而且结束时间也不确定，员工该怎么办最好？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

这是天灾，大家都厚道一点，相互容忍才能度过难关，维护住赖以生存的企业。

回答于 2019-09-11 08:43:50

大家好，我是澳洲风哥。很高兴可以回答你的这个问题，有关于疫情期间，公司让部分员工在家待岗只发生活费，而且时间还没有确定这方面的问题。我以三个观点来回答你的这个问题。

（1）其实公司只发生活费给工作人员已经证明这个公司还活着，至少。因为受疫情的影响其实很多公司都已经倒闭了。当然这个还要看是在什么国家，什么区域。

（2）目前都在等待疫苗的出来。公司都在观望着市场，还在计算着，以防倒闭。

（3）作为员工，现在在家里待岗，而且还有生活费支持。可以在这个期间不断学习与提升，特别是互联网线上相关的技能。不断提高自我价值，相信当疫情结束后，这些价值将会是你的核心竞争力。

我的回答完毕，希望我的回答能够帮助到你，也欢迎关注澳洲峰哥，我们一起提升自我价值。

回答于 2019-09-11 08:43:50

很高兴回答你的问题。
用我的亲身经历告诉你，如果老板没有让你上班，肯定是你自己以前没有突出表现。没有哪一个老板愿意让表现好的员工在家待着，让表现不好的员工上班的。如果你有好的选择，可以放弃这份工作，不想放弃就等待，老板有需要第一个会想到你。必定你们曾经合作过。