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有些人对于工作不管不问，比较佛系，你怎样看待？
工作,职场,人脉有些人对于工作不管不问，比较佛系，你怎样看待？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
要达成自己的生活追求要素很多比如能力运气，机遇阅历。环境情况也很多，或者没有危机感，或者年龄没到或者没有追求的东西，或者家境不错，这是他的自由。这些条件大多不可控，只有自身努力可控，也许阶段性会觉得很努力了区别也不大，但是你不去努力，人生就更不可控了，我们只能做自己可控的东西
回答于 2019-09-11 08:43:50
一是工作环境的影响，二是工作态度，三是工作动力
回答于 2019-09-11 08:43:50
压力不大，压力大就不佛系了
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先，判断跟你有关系吗？
如果是部下，那么你该开除开除。
如果是领导，那么你该替代替代。
如果是同事，那么你该表现表现。
回答于 2019-09-11 08:43:50
正好墨林一直从事职场工作，遇到过提主提的比较佛系的人对工作不关不问，怎么看待？墨林以下有建议和看法：
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
工厂领班肯定不能佛性管理，因为会出大乱子。房产集团公司董事长采用佛系管理就没多大关系，因为不会出多大乱子。
为什么？资金、人才、技术、管理水平、信息化程度等等，一系列条件决定了什么是最恰当的管理方式。
当管不管是渎职，不当管偏要管就是添乱。渎职或是添乱都不可取，应重新评定给出明确意见，要么，要求改正，要么，要求撤换。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不少工资就行！！
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