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你是如何从月薪3千到一万的？
一万,自己的,工资你是如何从月薪3千到一万的？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
你是如何从月薪3千到一万的？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
月薪从三千到一万，从我多年来的从业经验来说，要想赚到更多钱，就要多付出。我从事销售营销多年，在销售队伍里人与人之间的收入差会很大。
主要有两点不同；
一、销售人员必须有独立的营销思维，有优于车间工人的为人处事的方法，有不同于拿死工资人的应对技巧。
二、具备吃苦耐劳的敬业精神，能承受较大的工作压力，因为你赚的每一分钱必须靠自己打拼，赚三千赚一万都有个人能力说了算！
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个需要不断的经验和社会阅历的积累，认真对待每一次的成功与失败，从中吸取经验完善自己。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不管做什么行业，都有一年的学徒期，两年的生存期，三年的职业期，最后再步入事业期。
刚刚实习的时候月薪一千，然后第二年就跳槽，月薪四千，第三年又被实习时候老板叫回去月薪七千 第四年又被月薪四千的老板叫回去月薪给了一万一[捂脸][捂脸]反正自己都觉得自己奇葩 那里工资高就往那里走[呲牙][呲牙]跳槽无非就是积累经验提升自身价值 如果只会一味工作和老实 不思进取 永远都不会有提升空间
回答于 2019-09-11 08:43:50
月薪从3000元到10000元是职场人的一个修炼过程。我从月薪三千到一万，经历了两家企业共3年的时间，从车间主管助理到总经理助理的身份转换过程才达到。
记得在那几年，我的薪资待遇在同岗位同职位当中都是算高的了。我不断学习，努力工作，让自身的能力和个人业绩不断提升，个人一直不断成长。
当第一家企业的发展速度跟不上我的个人进步时，我毅提出了然辞职，跳槽到了另一家更有发展前景更有利于我事业成长的公司。
入职下一家公司后，我仍然保持着不断学习和努力工作的良好习惯，兢兢业业，脚踏实地，全身心地投入到自己的工作中。经过一年多的历炼，我被提拔为公司总经理助理一职，由公司中层管理者提升到高层管理岗位，薪资待遇也从八千元上升到了一万元，实现了月薪万元计划。
这是我6年前的事情了。
想从月薪三千上升到一万其实并不难，只要抱着这个梦想，不断学习，努力工作，提升自身价值，对企业做出更大贡献，相信不久将来你就一定能达到。
祝你事业发展，心想事成！
#我是收获人生后半场，专注职场与管理问题，欢迎一起共同学习进步！
回答于 2019-09-11 08:43:50
月薪3千到一万，对于一个做机械设计的工程师来说，可能难如登天，也可能易如反掌。为什么会这么矛盾呢？这就得从机械设计这个职业特色说起。
刚毕业的菜鸟，工资少的可怜，当年我才900块。所以想要涨到一万，简直难以想象。那时的目标就是三千，毕业三年都没达到目标，直到五年后，换到第四家公司，才涨到三千五。
想要涨到一万，那就难了，在那家公司熬了五年，才升到八千多，还得益于第四年升职了一次。如果没有升职，连八千都遥不可及。那家公司是欧企，每年都涨工资，按照那个趋势，涨三年左右就可以到一万。只是命运多舛，公司陷入恶意竞争的泥潭，明明项目很多，甚至客户上门求着做，但是公司确一缩再缩，最后放弃了这块业务。
得益于这段工作经历，在民企也能混个一官半职，工资涨到九千，就是比较辛苦。毕业到了十四年，还没能上万呢！
转折发生在18年的年底，因为工作比较辛苦，身体本来也不好，老毛病犯了，上不了班，回家修养了四个月。再出来找工作，先在一家小公司上了七天，然后现在上班的这家公司打电话叫我面试，当时都已经上班了，本不想来的，因为上着班那家公司实在太小，又听同事说不按时发工资，就跑去试试，没想到竟然面试上了。
试用期三个月虽然只有八千多，但是转正就会增加绩效，加起来就刚好过万了。
就是说我实现工资到万，整整用了十五年！从刚毕业的九百，换了六家公司，第五家只上了7天班。现在马上快四十了。
从我个人经历来看，从3千到一万，真的好难，如果没有升职，想都不用想。如果一直在同一家公司，涨幅也很难有那么大。
但是对于某些人来说，从3千到一万就很容易，有很多年纪才三十左右，就过万了，九零后做老总拿年薪的也不在少数，对于他们来说，过万还真是易如反掌，不过其中过程，我就不得而知了。
如果你不到三十就过万，可否分享一下？
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