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你是如何从月薪3千到一万的?
一万,自己的,工资你是如何从月薪3千到一万的?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
你是如何从月薪3千到一万的?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
月薪从三千到一万,从我多年来的从业经验来说,要想赚到更多钱,就要多付出。我从事销售营销多年,在销售队伍里人与人之间的收入差会很大。
主要有两点不同;
一、销售人员必须有独立的营销思维,有优于车间工人的为人处事的方法,有不同于拿死工资人的应对技巧。
二、具备吃苦耐劳的敬业精神,能承受较大的工作压力,因为你赚的每一分钱必须靠自己打拼,赚三千赚一万都有个人能力说了算!
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个需要不断的经验和社会阅历的积累,认真对待每一次的成功与失败,从中吸取经验完善自己。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不管做什么行业,都有一年的学徒期,两年的生存期,三年的职业期,最后再步入事业期。
刚刚实习的时候月薪一千,然后第二年就跳槽,月薪四千,第三年又被实习时候老板叫回去月薪七千 第四年又被月薪四千的老板叫回去月薪给了一万一[捂脸][捂脸]反正自己都觉得自己奇葩 那里工资高就往那里走[呲牙][呲牙]跳槽无非就是积累经验提升自身价值 如果只会一味工作和老实 不思进取 永远都不会有提升空间
回答于 2019-09-11 08:43:50
月薪从3000元到10000元是职场人的一个修炼过程。我从月薪三千到一万,经历了两家企业共3年的时间,从车间主管助理到总经理助理的身份转换过程才达到。
记得在那几年,我的薪资待遇在同岗位同职位当中都是算高的了。我不断学习,努力工作,让自身的能力和个人业绩不断提升,个人一直不断成长。
当第一家企业的发展速度跟不上我的个人进步时,我毅提出了然辞职,跳槽到了另一家更有发展前景更有利于我事业成长的公司。
入职下一家公司后,我仍然保持着不断学习和努力工作的良好习惯,兢兢业业,脚踏实地,全身心地投入到自己的工作中。经过一年多的历炼,我被提拔为公司总经理助理一职,由公司中层管理者提升到高层管理岗位,薪资待遇也从八千元上升到了一万元,实现了月薪万元计划。
这是我6年前的事情了。
想从月薪三千上升到一万其实并不难,只要抱着这个梦想,不断学习,努力工作,提升自身价值,对企业做出更大贡献,相信不久将来你就一定能达到。
祝你事业发展,心想事成!
#我是收获人生后半场,专注职场与管理问题,欢迎一起共同学习进步!
回答于 2019-09-11 08:43:50
月薪3千到一万,对于一个做机械设计的工程师来说,可能难如登天,也可能易如反掌。为什么会这么矛盾呢?这就得从机械设计这个职业特色说起。
刚毕业的菜鸟,工资少的可怜,当年我才900块。所以想要涨到一万,简直难以想象。那时的目标就是三千,毕业三年都没达到目标,直到五年后,换到第四家公司,才涨到三千五。
想要涨到一万,那就难了,在那家公司熬了五年,才升到八千多,还得益于第四年升职了一次。如果没有升职,连八千都遥不可及。那家公司是欧企,每年都涨工资,按照那个趋势,涨三年左右就可以到一万。只是命运多舛,公司陷入恶意竞争的泥潭,明明项目很多,甚至客户上门求着做,但是公司确一缩再缩,最后放弃了这块业务。
得益于这段工作经历,在民企也能混个一官半职,工资涨到九千,就是比较辛苦。毕业到了十四年,还没能上万呢!
转折发生在18年的年底,因为工作比较辛苦,身体本来也不好,老毛病犯了,上不了班,回家修养了四个月。再出来找工作,先在一家小公司上了七天,然后现在上班的这家公司打电话叫我面试,当时都已经上班了,本不想来的,因为上着班那家公司实在太小,又听同事说不按时发工资,就跑去试试,没想到竟然面试上了。
试用期三个月虽然只有八千多,但是转正就会增加绩效,加起来就刚好过万了。
就是说我实现工资到万,整整用了十五年!从刚毕业的九百,换了六家公司,第五家只上了7天班。现在马上快四十了。
从我个人经历来看,从3千到一万,真的好难,如果没有升职,想都不用想。如果一直在同一家公司,涨幅也很难有那么大。
但是对于某些人来说,从3千到一万就很容易,有很多年纪才三十左右,就过万了,九零后做老总拿年薪的也不在少数,对于他们来说,过万还真是易如反掌,不过其中过程,我就不得而知了。
如果你不到三十就过万,可否分享一下?
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