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如果每天上班最少有一次想离职的想法,那是不是不用劝自己继续上班了?
工作,自己的,你的如果每天上班最少有一次想离职的想法,那是不是不用劝自己继续上班了?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
如果每天上班最少有一次想离职的想法,那是不是不用劝自己继续上班了?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
很高兴回答你的问题。关于你有想辞职的想法。如果你会技术会手艺有很高的文凭。我劝你不要上班。如果你也没有技术,没有手艺,没有很高的文凭。首先一点,你首先要稳定下来,才能挣到钱,你如果不上班老板肯定不会给你钱的。频繁的换工作,这一年,你就不会挣到很多钱,只有稳定下来的才能挣到钱。希望我的回答对你有帮助。
回答于 2019-09-11 08:43:50
是不是要继续留下上班,关键还是要看你对自己是否有个清醒认识。
是什么导致你有离职的想法?
离职的原因很多,到底是哪一种才是你的最终原因?
1.外界原因
薪水达不到你所期望的要求,你就要好好想自己是否值得公司给你高薪,不值得的话,那就趁早打消离职想法。
如果是觉得呆在公司没有前途的话,不想留下的话,可以考虑离职,但前提是自己要有一定的能力。
如果说跟同事领导的关系不好的话,与其天天想着离职,还不如多想想如何改善关系。
2.自身原因
自己能力很强的话,那可以考虑一下换个工作了。
如果说自己不成熟,看别人走心里也痒痒的,那就要考虑自己是否跟别人一下有能力。
如果说家庭影响你的工作,那还是要先把家庭处理好了,自己才会干的开心。
离职后是否有什么计划安排?
既然考虑离职,那你就要好好计划自己的未来,没有计划的离职,就像无头苍蝇一般,到处碰壁,何谈未来?
计划很重要,安排好计划,你的人生才会过的充实。
对于外界的环境,你是否有所了解?
对于所从事的行业的整体情况要有一定的了解,如果再找份工作,跟现有的工作差不多,那还不如不找呢。
(总结)
不管抉择如何,都要清醒的认识自己,分析情况才能得到合理答案,加油!
回答于 2019-09-11 08:43:50
真佩服您有这样的勇气,这种想法是需要有底气的。
人生本来就充斥着各种问题,喜怒哀乐,人际关系,就是你不上班也不会事事如意天天快乐的。当然上班是辛苦的,这一点无从反驳,只有上班就会有问题需要处理,老板雇员工就是来解决问题的。上班就会有上下级关系,上级对下级有要求有考核也是应该的,要不大家都凭心情干活这工作能干好吗。难伺候的客户,不近人情的甲方,就是你自己当了老板也是有各种脸色要看各种琐碎烦心事要处理的。
人人都在寻找“钱多事少离家近”的工作,但又有几人找到了,还不是都败给了现实。
我们工作不仅仅是为了赚钱维持基本生活,更是一种价值的体现,希望活成我们想要的样子,不管生活多么无情但是我们努力了,微笑面对每一次的机遇与挑战。哪个职场精英不是从公司小白起步。
毕老师曾说过“每个人在人生的某一阶段都需要工作。工作是生活的一部分,工作和个人的关系密不可分。”
说的现实一点,为了赚钱,为了生活。
工作才会有工资,有了工资オ可以保证最基本的生存需求,工资就是工作的目的和动力,也是生存下去的唯一手段。因为生存的压力迫使我们努力去工作,这是很现实的问题。
除了现实还有梦想,我们生活在这个时代,钱虽然不是万能,但是没有钱却往往不能。当你怀揣梦想认真工作,你的人生就会进入崭新的状态,充满了希望。只要全力以赴去做就能产生很大的成就感和自信心,而且会产生向下ー个目标挑战的积极性。成功的人往往都是那些沉醉于所做事的人,想要扭转自己的人生,我们必须要不断努力。如果你想扭转你的人生,如果你想让人生过得更精彩,如果你不甘于平凡,那么你唯一的办法就是努力工作。
工作可以让生活更充实,整天吃喝玩乐也有腻的一天。回想下上学时的寒暑假,上学的时候天天盼,放假就能睡懒觉和小伙伴一起玩耍,可是假期过去一半就开始无聊,想念开学时光。
快乐生活,会让人充满着希望,充实工作,也是人生的寄托。我们要用积极的态度去迎新每一天,努力去工作,充实去度过每个春秋。走过的每一步路,以后回想起都不曾后悔,因为我努力过。
80后的小伙伴们,共勉!
回答于 2019-09-11 08:43:50
希望您看看我的回答对你有帮助
回答于 2019-09-11 08:43:50
你好!很高兴能回答你的问题。我个人觉得你有离职想法那就离职吧!让自己开心点就好!请看视频
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