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工作中碰到要你给端茶倒水，树立下马威的顶头上司，你会怎么做？
领导,你的,的人工作中碰到要你给端茶倒水，树立下马威的顶头上司，你会怎么做？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
端茶倒水也好，下马威也好，都是一种互动，互动的关键在于理解和影响，以及理解和影响之后所产生的结果。所以关键之外的“东西”就我自己来说不是很重视。
回答于 2019-09-11 08:43:50
现实中这样的人是当不了领导的，能当领导的人情商都不低，领导不会让你做这样的事
回答于 2019-09-11 08:43:50
目的就是哄着你多干，加班干，就是不谈报酬。
回答于 2019-09-11 08:43:50
一个人如果碰到像这样的顶头上司要你端茶倒水扫地抹槕子，做一些常人不愿意做的事情，该是前途无量，应该把每一件事都要做好，做实。为日后迁升铺垫一个良好基础或好的印象。
回答于 2019-09-11 08:43:50
上司没有时间去倒水，我碰到了可以帮下忙，如果是命令或好像是应该的，那我绝不可能为之服务。
回答于 2019-09-11 08:43:50
想干下去就得尊命，否则小鞋天天有，当前社会就是这样，违心地活着吧！
回答于 2019-09-11 08:43:50
我会一一照做，但是我还要学习他的长处，弥补我的不足，我相信有一天我一定比他强大的！
回答于 2019-09-11 08:43:50
好好干超过他，让他给你擦皮鞋
回答于 2019-09-11 08:43:50
碰到这种领导你就在平时工作中把他的各种违法乱纪的事都记下来，让他不敢在你面前耍威风，我单位的领导就是两面人，后来被单位9个职工13个人联名举报，多出来的4个人是家属，把这个领导直接送到监狱里了，解气。
回答于 2019-09-11 08:43:50
顺其自然，现在还是文明社会，责任高于一切，当下的领导素质教育都很好的，一般都有团队精神，选领导有一套考核任用标准，一般不存在以权压人情况，如果有也是很少的，下级让着上级那是本份。工作同事上下级关系好不好关健在领导。相互协作，互相理解包容是做好工作的基础。所以，让三分包容理解，退一步万事如意，相互尊重平等相待是做人的原则底线。
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