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年度总结的意义何在？你们都是怎么写年度总结的？

工作,领导,你的年度总结的意义何在？你们都是怎么写年度总结的？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

回答于 2019-09-11 08:43:50

总结基本有个人和部门两种。对于个人而言不仅要总结出成绩，更要看到不足及以后如何进步。职场或市场，都需要做正确抉择才能更上一层楼，对自己总结的越具体、越细致，才能更好执行自己的目标按计划落实到位。优势如何更锋利的发挥，短板如何进行有效的调整改进，都需要在总结时开阔思路来挖潜力，下一个目标的实现，要在总结的过程中标出预想的难度、环节、解决方案。部门的面更广一些，重点更多一些，学会总结才回实现超越自己。

回答于 2019-09-11 08:43:50

纯手打原创，给个鼓励也行[呲牙]

第一个问题首先要明确这个年度总结是为谁写的，对象是谁。

如果是写给上级看的，给公司的，那么就一定要罗列工作内容，突出业绩，突出优点。你指着这个总结升职加薪，这就是意义所在；

如果是写给自己的，那么越深刻越诚实越好。你要总结你这一年的进步和遗憾。这份总结会让你在下一年补足这一年的遗憾，清楚接下来的规划，

那么了解了书写的对象和意义，这份年终总结就很好写了。

写给公司的：如果你平常有工作记录表就很好了，先梳理你这一年的工作内容，想出每一条工作内容的成果，业绩，每一条来一个简短的总结。再针对这每一条工作说明你做这项工作的做法，遇到的问题，你怎么思考的解决方案，是否解决， 这个方法能否复用到别的项目中，是否总结了标准化流程。接下来的以此类推，都这么写。目标就是让大家看到你多能干，然后拉高印象分，加薪！

写给自己的：这只能自己真诚的想一下你这一年是否真的有成绩，是否对这一年是不留遗憾的。那么自己下一年要怎么做有什么规划。

不过我觉得你问这个问题大概率就是第一种情况了叭




回答于 2019-09-11 08:43:50

年度总结非常重要，它是对一个人或一个单位或一个项目一年工作的总结与思考，对来年工作的筹划和打算。我从事文秘工作多年，以我的经验看，总结无非从以下几个方面来写。

如果是个人总结，第一大部分应该围绕一年来个人在思想认识、思维层次，能力素质、业务水平，工作两点、工作成绩，同事关系、群众基础，道德修养、廉洁自律等方面进行总结分析，总结出成果成效。如果有特别的经验，还可以总结几条个人经验。第二大部分应该写自身存在的不足和差距。第三大部分应该写明年的个人目标。特别是重点目标要突出来。

如果是单位总结，第一大部分要写主要做法和成效，基本思路还是围绕思想政治建设或意识形态建设这个首要，特色重点工作这条主线，常态业务工作这个基本，队伍建设这个基础，各类保障等工作来写。如果有特别突出的工作经验，可以重点这几条作为第二大部分。如果没有，就直接写工作中还需要加强改进的地方。最后一大部分，就是来年工作展望。写工作展望不能泛泛而谈，一定要有围绕一个主线工作来写，将其他的工作逐一列出，并简明扼要提出初步目标。

以上希望能帮到你。

回答于 2019-09-11 08:43:50

年度总结就是对之前目标的一个过程和结果回顾，重在总结不足，列出改进计划及实施步骤。这就好比每支职业篮球队，在下场比赛前，统一看赛事回放，认真总结战术的执行及个人调整点，为下一场比赛做好充足准备！

至于如何做好总结，个人有以下几点建议:

1、逻辑框架上，按照总分总原则，一是分别阐述目标值及完成值(对比)，二是分析其中原因及改进的设想，三是列出下一年目标计划及执行建议

2、语言表达上，尽量精炼不啰嗦，多说主责和总结，少谈个人苦劳疲劳及对他人的不满

3、展现形式上，多借用图表，减少文字的描述

4、主题方向上，以积极的态度面对不足，以期望的心态迎接挑战

5、细节上，不夸大，不偏题，除了个人进步，多找找和团队融合，对企业文化理解的认知

祝你有所收获！

回答于 2019-09-11 08:43:50

意义，总结一年的工作历程，写作步骤:1.今年工作都干了啥2.做的这份工作所带来的作用，或者说你发挥的价值。3.你从这一年中学到了什么，可以是工作经验或者人事，沟通协调能力。4.下一年的工作计划

回答于 2019-09-11 08:43:50

先下结论：年终总结非常重要，即使你的领导、你的公司不重视，不走这个环节。

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