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本科应届毕业生如何找工作？
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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
单纯地进行行业发展趋势和公司单位好坏的优势比较，其实意义不太大。并不是所有人都适合当公务员或者愿意一辈子只干一两件事，也不是所有一开始怀揣着“艰苦奋斗”初心的人可以把创业这件事坚持到最后。我们生存和工作的外部环境是多变和不可控的，很少有人可以去改变，我们只能选择适应。比如从个人角度找到自己的兴趣点和专长以及能力优势，这样选择工作的时候，主动权其实是在我们手里的。然而，在决定做什么事之前，了解过往的 【学习经历】和【工作经验】固然很重要，但我认为我们更需要把“思维方式”放在最前面进行讨论。因为相比专业技能和兴趣爱好，一个人的底层思维，才是决定这一生发展空间最重要也最核心的因素。
从学科培养上看，在大学里，70%的人接受的是理科教育，30%左右的人接受的是文科教育，但这30%的文科教育里，也并非所有人最终都能够具备系统性和自生性的文科思维。
2、具有文科思维的人，正变得越来越重要
在《你可以做任何工作》的这本书中。作者有一个非常鲜明的观点，我推荐给大家一下：“文科生比理科生更容易找到好工作”。进一步解释一下，这里的“文科生”或者“理科生”，并不是单纯以专业学科背景来划分的，而是思维方式的不同。比如文科中的会计，就是典型的“理科思维”。作者的解释和很多学者对此的理解有一个共通点，那就是文科思维和理科思维的不同，二者能够处理的事和胜任的工作差别很大。过去我们总认为，“百无一用是书生”，或者说“学好数理化，走遍天下都不怕”。但现实是在当下的社会，具有文科思维的人，正变得越来越重要。
根据统计，在2012年到2016年之间的四年，美国一共创造了1000万个新的工作岗位，其中只有10%左右是纯技术工作或者跟技术相关的工作，而剩下的90%中，大部分都跟文科相关。
3、文科思维被用来处理越来越复杂的世界
理科生学的是专业的技术，所以大部分的理科生在学习过程中，因为目标对象很明确，所以更容易被培养成为具有“单一思想”的理科思维，我们可以把这个叫做“固定技艺”；固定技艺往往只能解决某一领域里的单一问题，或者处理一件有既定程序的事，比如开发一个程序或者做一块芯片。而文科生或者具有文科思维的人则大不相同，因为文科学习的目的性和内容更加不确定，比如人类学或者社会学，本身的学习就没有固定的标准，所以每个人学习到的东西多且复杂，每个人在学习过程中掌握的技能也是不一样的，我们便把他们在学习过程中所掌握的这些技能叫做“自由技艺”；掌握的自由技艺越多，能够解决的问题也就越多，解决问题的能力也更强。因此，那些真正具有文科思维或者掌握更多自由技艺的人，在解决复杂问题方面就很有优势。
我们生活的这个世界，其实不需要那么多人去开发程序或者设计芯片，而这些工作将来也很容易被机器所取代，这就是理科思维的弊端，所以哪怕是理科生出身，也应该培养文科思维。
☆ 当我们对自己的思维方式有所了解之后，就可以进一步地结合我们的兴趣特长、能力背景和职业规划进行分析。
能力背景是起步点，兴趣特长是平衡位置、职业规划是终极目标
1、你会做什么
找工作的第一步或者说工作起点，就是你会做什么，这个跟你 大学时储备的知识 以及 实习期间积累的经验 密切相关。校招 ，用人单位最看重的也是一个人的 能力背景。能力背景的考核既有专业出身 的考量，也有 个人特质 的考察。
如果大学专业和就业岗位是一致的，自然就比较省时省力，比如大多数的程序员，在学校的专业是计算机，学的东西就是计算机语言和敲代码，这个是绝对的“专业对口”。而如果你是学的是旅游管理，面试的是一家销售工作的市场部门，这时候对你能力背景的考核就不一定是看你的专业出身，而是看你的个人特质。如果你是一个外向型的人格，擅长与人打交道，在学校的时候又参加了很多社团活动，这就很符合你要面试的工作，属于“能岗匹配”。
☆ 当然，这时候我们再结合一下 【文理思维】的探讨：
程序员只要可以写好代码就行，而市场岗位本身就要处理大量复杂的人际关系，程序员掌握的是固定技艺，市场销售人员掌握的是自由技艺。而如果一个程序员，除了可以把专业工作做好之外，也很乐于助人为乐，那么他的发展路线就是技术管理走。
很多美国的顶尖互联网公司的高管，很多也是技术出身，但是后来都修了一个商科学位，这就是非常典型的从理科思维转向文科思维，或者加强了文科思维。
2、你愿意学着做什么
可能我们高考的时候没有考到理想的大学，或者挑选到理想的专业，也可能进入大学之后才发现，原本认为的好专业，并不是自己喜欢的。这时候，你在毕业找工作的时候，也可能面临着 跨专业 找工作的风险。跨专业找工作对文科思维的人来说，是很正常的，而对于理科思维的人来说，就比较困难。
比如你大学的时候学的是植物保护，但这个专业很难找到对口的研究工作，而你又不想考研。所以你在大学毕业的时候，直接面临的就是跨专业找一个跟植物保护不相关的工作。如果你自学了计算机会编程，那么恭喜你又进入码农的队伍。但如果你没有其它专长，这时候最优先考虑的是你对什么感兴趣，因为相比你不愿意做的事，你感兴趣的事能够让你更快接受角色的转变，也更加有动力和信心去做之前没有做过的事，比如写自媒体编辑或者网络运营。
植物保护专业本身就是一个培养单一技能和理科思维的专业，如果因为各种主客观原因，让你无法继续学习和进一步深造的话，你就必须让自己从理科思维马上调整到文科思维。多尝试一些你感兴趣的事，或者在大学时做过的与专业无关但你又比较擅长的事，完成思维转换。这样你就可以更快地适合社会，也更快找到工作。
3、你的能力边界和上限在哪里
无论为谁打工，千万不要忘了要不断提升自己。无论是工作还是生活，我们只有不断提升自己，不断打破自己的认知边际，突破自己的能力边界，在做事的过程中力求完美不设限，我们才能完成一次又一次的自我超越。不想超越自己的人，一定是最先被淘汰的人。如果今天的你，和昨天一样，甚至不如昨天，那么你永远也不可能有进步的空间，别指望所谓的“工龄”和混来的“经验”可以成为你的竞争力，保护你一辈子。反过来说，找工作的时候，一定要找最好的，或者找比自己的能力更高一点的，因为只有跟比你优秀的人在一起学习，你才有可能进步。
当你的能力达不到公司要求的时候，学习是第一步的；当你的能力高于公司平均水平的时候，涨薪就是必然的结果；当你的能力超越周围大部分人的时候，你可以选择跳槽，如果你比这个行业所有人都优秀，那么创业的绝佳机会来了。
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