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原单位工资太低裸辞，现在等合适企业，还是先找一个凑合？年后换？
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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：2
另外，题主提到合适的企业，大约是看中企业的平台吧。这可能需要对自身和企业有比较准确的判断，对入职相应的企业有很大帮助。
比如想入职公司A，
可以对比想应聘的类似岗位，和A差不多的公司对这个岗位要求都是如何。
可以浏览A的在招岗位，总结出一个共性。
可以通过熟人打听或者网络搜索A公司的信息。
搜集信息之后，结合自身条件作出判断，也能对此作出准备。
找工作超过3个月，建议修改目标
可能是自我判断出现偏差，可能是市场上刚好没有岗位，在一段时间后，我们并不能如愿找到自己认为合适的岗位。这时，修改最初设定的目标，也许是个不错的选择。
一般HR能接受空窗期3个月，遇到过年，适当延长。另外，找工作超过3个月，经济压力是放在那的，在精神上自身也受到一定压力，可能会有些自我怀疑。
现在已经到12月上旬，题主可以给自己设定一个最长的时间。建议在3月还没找到合适的岗位，可以考虑之前认为是“凑合的企业”。
在找工作的这段时间，可以好好回顾过往的工作经历，做好个人总结和职业规划。在找工作间隙，可以好好充电，抓住机会提升个人能力。
综上所述，建议题主：
1、找合适的企业，一步到位。
2、风险一：过年前后，岗位不多，需要等待。风险二：这段空窗期的经济压力和精神压力。
3、空窗期3-4个月，建议修改设定的目标，考虑“凑合的企业”。
4、空窗期内，抓住机会提升自己。
以上，希望对题主有所帮助。
回答于 2019-09-11 08:43:50
同样裸辞！在家一年后只能选择自己干！
回答于 2019-09-11 08:43:50
原单位工资太低裸辞，现在等合适企业，既然已辞职，就不要匆忙再找凑合，而是沉下心来，慢慢寻找适合企业，等待年后招聘季到来。大多数企业都会将一年的招聘任务放在年后。年后招聘岗位多，机会更多。
1、下功夫寻找和筛选适合自己的企业。
既然已经辞职，而且又要过年了，还不如利用这段时间，好好研究研究行业趋势和感兴趣的企业概况，摸清人才市场情况。人才市场会随着当地经济形势的变化而变化。知名企业现在是否在招人？以前心仪的企业，效益怎样了？市场出现的新型科技公司怎样，是否靠谱？
要给自己找一份好工作，就不要像以前那样盲目。要从企业发展前景观察，长远打算。还要了解岗位薪资情况，以及岗位职责和任职要求等。也要对相关企业产品和业务、企业文化有一定了解。不要好高骛远，适合自己就好。
2、拿出时间为应聘面试做好充分准备。
做好面试的前期准备，才能充分展现自己的才能和实力。其中包括充分详实的简历准备，还有务实练达的面试准备。
简历准备不要草率，应根据你要应聘的企业岗位需求，调整并突出自己的相关经历。
面试准备不要忽视，自我介绍要体现自己的专业性，要流利表达，言简意赅。回答面试官问题，要展现自己的知识面和沉稳、自信的态度。
3、充分利用网络，搜索相关信息资料。
在网络如此发达的当下，收集信息已经不需要我们去实地打听和查看，网络搜索基本够用了。从行业网站、企业官网和国家企业信息公示网等，可以了解企业概况。从智联招聘、前程无忧及58同城等，可以了解招聘信息及岗位薪资情况。应该从一些论坛、贴吧等了解企业的正、负面信息。还应该收集一些面试问答，让自己更深入进入状态。
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