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公司为什么要参加拓展团建活动？
团建,团队,公司公司为什么要参加拓展团建活动？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
二、不同的团建项目有着不同的角色分工，不同角色承担不同的责任，为了完成任务，需要不同角色进行协作，可以开阔团队看问题的视野，开拓大局观，降低团队内部损耗，提高工作效率；
三、在某些团队项目中，为了团队的最终胜利，可能需要团队成员作出一定的牺牲和奉献，如何平衡好个人得失和团队胜利的关系，能够让团队内部协作更加顺畅。
鲸团建，以提供改善企业氛围的优质团建活动为使命；用品质和创新为准则精心打磨每一款团建产品，使每个参与者都有所收获。鲸团建，以提供改善企业氛围的优质团建活动为使命；用品质和创新为准则精心打磨每一款团建产品，使每个参与者都有所收获。
回答于 2019-09-11 08:43:50
上图视频是某足浴店员工团队建设的视频，在网上流传很广。很多人看来会觉得他们很low，低端洗脑的方式，而实际上，这就是最直接最高效的团建。
换个环境，在奥巴马拍的纪录片美国工厂里有一段，美国福耀的管理层到中国福耀总厂参观，在员工交接班的时候，员工列队互喊口号激励，看的老外一愣一愣的，这一点和足浴店的员工如出一辙，难道说这些个管理层都傻吗，这就是效率啊！
我们现在说的拓展团建，基本流程都一样，游玩，吃饭，喝酒叙交情。其实这个时候老板是不需要你能有多斗志昂扬的，老话说吃人嘴短，拿人手软，参加完团建，回去少说点老板坏话，别急着跳槽，总有些考虑要走的人因为这个又多留了段时间，对老板来说这个团建就没白搞，定期搞一次，安抚下躁动的心。
所以给老板个机会，讨好你的机会，这样他能下回理直气壮的批评你，并用眼神告诫你，你可吃我的了，不带回嘴的！
回答于 2019-09-11 08:43:50
团建是对团队合作和企业文化的认同
这个问题我们也在年前团建的时候和同事讨论过。
现在越来越强调团队的合作
要认识到现在无论从事哪个行业，想要做的更好越来越需要整个团队的无缝协作，因为一个人无法更好地完成整个的环节流程。就拿自媒体来说的话就需要产品、市场、编辑、美工、运营等岗位，每个岗位的分工不同所需要的专业水平侧重也不一样。如果单靠一个人把整个流程做下来的话，质量效果会大打折扣。事业的发展小到职员、经理大到领导、老板，要完成一个大的目标就不可能单打独斗。
企业文化是除了钱以外还能把大家聚集在一起做事的重要原因
要了解和认同企业文化，这不是一句虚空的口号，企业要发展就需要制定共同的目标，有共同的使命感，这样就形成了企业文化，如果你和公司的企业文化格格不入，那就融入不到团队里，这样合作起来的话就会出现隔阂和矛盾，这样就不利于共同目标的推进。在企业里面如果过所有人只考虑个人利益的得失，那么还谈什么责任和义务？大家互相推诿事情还怎么进行？
所以大家要正确看待团建的目的和意义，融入其中，这样就会有团队粘性，利于团队合作，反过来也会推动个人的进步。
回答于 2019-09-11 08:43:50
帮助参加者认识自我，激发个人潜能，客观地进行自我定位；增强自信心，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，更客观的面对工作与生活的挑战。
采取有效的措施改善人际关系，学会关心、激励、相互信任，使大家融洽的与他人及群体合作，达到团体一致性，并形成团队成员间配合默契，形成积极向上、团结互助的团队气氛。相比企业内训而言，户外拓展更注重于员工综合素质的提高和人格缺陷的修复，从而达到消除员工心理阴暗面，使所有人能够坦诚相待、团结互助，共同为公司稳定发展而奋斗拼搏的最终目的。祝你好运，加油
回答于 2019-09-11 08:43:50
公司做
回答于 2019-09-11 08:43:50
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