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学校领导应该经常表扬老师吗？
老师,领导,老师们学校领导应该经常表扬老师吗？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
老师和学生一样，经常被表扬，工作就会有激情，被批评都会心里有压抑！每个人都想阳光的生活！所以当领导的也要经常表扬老师！
回答于 2019-09-11 08:43:50
应该。学校领导表扬老师好的方面，让老师继续发挥。表扬是对老师的肯定和鼓励，可以提高老师教学的积极性。
回答于 2019-09-11 08:43:50
有必要，工作认真负责、业绩突出的一定要当众表扬。
回答于 2019-09-11 08:43:50
应该表扬老师。学校领导的表扬是对老师工作的认可。表扬的同时也指出了老师的工作方向。表扬也是一种激励。知道自己的不足，便于更好地服务于学生，服务于教学工作。
回答于 2019-09-11 08:43:50
人与人之间，就应该是包容错的、赞美对的！
赞美对的，而后提一个“可以不犯错误”的可操作方法，如此就可避免错误，又可以皆大欢喜。
“揪错儿”不能改变错误，而且损害人际关系。
回答于 2019-09-11 08:43:50
有谁希望挨批评呢？！
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果你天天能做出好成绩，好事情，天天表扬也行，但如果没有，也这样做，这是虚张声势，这样的校领导，要对他们进行纪律审查或开除校领导职务。
回答于 2019-09-11 08:43:50
学校领导应该经常表扬老师。首先，人都有七情六欲，无论年龄多大，都希望自己的付出和努力被表扬、被认可，受到肯定之后，干劲会更大；其次表扬做得好的，就是给大家树起了榜样，让大家的努力有了方向；第三，也有利于在学校形成良性成长环境，树立正能量，让学校有正气，抵制消极思想和不良风气的影响。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我经常会看到一些关于老师的文章和视频，在表达他们在学校很是很辛苦的。有的时候他们的辛苦，家长是看不到的。
暂且不说表扬不表扬，我想老师他们最渴望的是得到理解和认可。
现在人们的物质生活日益得到满足，人们更加重视教育，重视人的情感体验。家长们既要孩子在学校能够拔尖儿，又想让孩子在学校不受委屈。而且有的家长会把一切归于老师。
大部分的老师也是很有责任感的，他们也希望孩子有好的成绩，有好的表现。但是他们面对的是一个学生的集体，学生是千差万别的，他们需要时间去了解研究。需要很多的时间去真正的因材施教。
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