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公司开年会需要注意些什么？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

公司开年会需要注意些什么？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

公司开年会需要注意一下事项：

　　1.确定主题。年会一般都有主题，比如说今年企业是发展最快的一年，那么主题可以围绕发展来定。有了主题，就好准备相关的活动内容。

　　2.确定主持者。一个好的主持者，可以很好保证整个年会的顺利进行。主持者要求有好的沟通能力，组织能力，号召力等等各方面的能力。

　　3.确定场地。场地也很关键，场地的设施要求有兼开会、文艺表演场、吃饭等综合性服务。还要要求场地不能离市区或者上班地点太远，一般年会都会举行一天。晚上活动完了后，地点近可以方便大家回家。当然最主要的是满足年会举办的要求。

　　4.拿出方案。在年会方案中写清楚具体的活动细节。比如说文艺晚会的环节，具体的灯光设置，音响师，场务工作人员都要安排到人。这样可以保证整个活动顺利进行。

　　5.尽早准备。最好提前两个月发起办年会活动的邀请，通知各部门安排好各自的工作。比如说，有文艺节目的，要提前排练好；年会时发的奖品也可以提前买好等等。

　　6.确保安全。安全永远是第一要考虑的问题。如果人员较多，安保人员最好要有保证。考虑出现突发事件后，能立马做出应对。

主要的支持者很重要，要保证年会的顺利进行。年会是一年的总结会，建议大家都要参加。

回答于 2019-09-11 08:43:50

年会活动是公司年末最预期的活动之一，年会活动公司将非常小心地组织活动，以鼓励员工、促进沟通并向未来发送消息。一场年会活动从准备到结束，所需要耗费的时间精力是不少的。要做好公司年会策划方案，你需要掌握以下这些知识。

1.了解公司年会策划的目的

鼓励员工，促进沟通，提升企业形象，巩固客户关系，增强员工凝聚力等。

2.公司年会活动的时间安排举行

年会什么时候举行？需要一个明确的日期和时间。

3.公司年会活动的地点

要确定公司的具体地点的年会是在室外还是室内，是一个特殊的地方或一个普通的酒店。

4.公司年会活动人事管理

这里的人事管理包括参加活动人数的统计、客人的邀请以及礼仪人员、后勤人员、报到人员、物资管理人员、项目绩效人员等人员的具体划分。

5.公司年会活动的餐饮管理

年会上的餐饮需要考虑菜肴、葡萄酒和价格。根据公司的数量和预算来确定合适的餐饮标准是最合适的。

6.公司年会活动的节目策划

应事先确定节目的数量和类型，并安排节目的顺序。然后，根据具体对象的呈现效果，安排员工或专业绩效团队的内部方案进行实施。

7.公司年会活动编排

如果最终年度会议确定存在内部绩效，则有必要提前作出安排和准备，例如是否需要专业导师，是否有预备场地，是否需要化妆艺术家和服装出租等。

8.公司年会的亮点策划

为了提高年会的效果，要提前策划年会的亮点，确保年会能够引爆全场观众，给来宾带来足够的回味。

9.公司年会活动的流程安排

应该做一个详细的时间表，具体到分秒，如领导打的时间表，定时表演，全党时间控制。

以上九点都是公司在筹划年会时必须知道的一点小常识。尽管看起来零散而不完整，但它们可以帮助策划人掌握核心内容。

回答于 2019-09-11 08:43:50

公司年会是一个比较好展示自己的舞台，出席很多公司管理人员和公司一些中层干部及优秀员工，通过年会可以和他们直接接触。

要有年会创意主体；当然了要有明确年会主题；要注意整体视觉设计，必须要有亮点，清洗的明白节目如何贯穿，熟悉活动整体流程 。 祝你元旦快乐奥