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大家有过上夜班被夜查人员，查到睡岗的经历吗？一般会受到怎样的处罚？
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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
所以，及时的服软，与巡夜的人员进行交涉，可以尽量的减少我们的损失。
2.找关系处理这件事情；
这一个，就是比较简单直接干脆了。睡觉的时候被巡夜的拍照，但是当时自己不知道。在过后醒来的时候，经过身边同事的提醒，就及时的打电话找相关的朋友帮忙。只要巡夜的把睡岗的名单还没有上报，基本上都可以把事情及时的压下来。
这种办法就是，必须要自己拥有强大的关系网络。在关键的时候，能够立刻找到可以帮助自己，能够及时的帮忙把问题处理。
3.一切都随便无所谓；
有一种人，这种人就比较随意了。这种属于经常睡岗的，睡岗被抓都是常客了。基本上，也就是属于“老油条”的这种类型。如果每个月不被抓一两次，可能他们自己都不习惯。
所以即便有的时候，他们知道晚上有巡夜的过来抓人，他们也会觉得无所谓。只要把工作做好，自己困了该睡就睡。至于罚款什么的，一切都不重要，只要自己高兴就好。
总之，经历过这么多年的夜班，也见过形形色色睡岗的人。被抓到睡岗的也不计其数，通过关系或者是通过自己的沟通，免去自己麻烦的也不在少数。而那种，任由巡夜人拍照上报以及公司进行处罚的也不在少数。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
小编在刚毕业工作的时候也上过夜班，不过没有发生过睡岗情况，但是跟其他部门检查过睡岗情况，还抓住过睡岗的员工。
因之前上班的企业车间全部是三班倒，夜班时间是凌晨12点到早上8点，有一次生产车间的一台设备出现问题，操作工给设备值班人员打电话报修，结果打了几次电话，都是无人接听，直到2个小时后值班人员才出现，第二天生产部门就把设备部门给投诉了，经部门调查，因为这名员工在值班室睡着了，没听见电话导致生产停滞两个小时。
从此之后，公司就要求每个部门轮流安排管理人员值班检查夜班睡岗现象，小编也有参与检查过，当天还真发现一个员工睡岗，岗位为仓库发料人员，用废弃包装材料垫在仓库的一个角落睡觉，其他检查组也有抓到睡岗人员。
大部分睡岗的人员都不是生产线一线操作工，这些员工根本没有机会睡岗，本来生产线都很忙，哪里有时间去睡觉。主要是物料、设备等值班人员，因为有时一个班次都没事干，就会犯困，所以这些部门的员工都是查岗时重点的“关注对象”。
因睡岗情况可能会影响到生产线的正常运转，也存在较大的安全隐患，公司对于这种现象处罚都比较重，第一次发现是记大过罚款300块（当时工人的月平均工资才2000左右）、第二次翻倍，也就是600块，第三次就不用来上班了。
综上所述，夜班睡岗对生产的影响还是比较大，一般企业对于夜班睡岗情况，都是按照严重违反公司纪律进行处理，罚款也比较重，如果在工厂打工，能接受夜班，尽量不要出现睡岗的情况，如果改不了这种习惯，最好不要选择上夜班的工作。
回答于 2019-09-11 08:43:50
题主您好。要看查岗人员的制度，和双方层次之间相处关系的程度，回应轻重而处事。谢谢。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我记得在八十年代的一家国企小型水泥厂，厂规发现睡岗一次罚款五元。水泥厂厂长文化水平不高，但很敬业，工人们都很敬仰他，但每次睡岗人员罚款都会认罚，原因很简单，这个厂长每天下半夜他都可能随时来巡查，查到你睡岗他也不批评你，把你喊醒后说:来抽支烟醒醒，给你烟后，他就走了。但在你发本月工资时，就会出一张五元的扣款单。不管是谁，但我发觉从来没有扯皮的，见到厂长还是高高兴兴的谈笑风生，多纯洁的时代。
回答于 2019-09-11 08:43:50
正厂长查到睡觉的罚钱。
回答于 2019-09-11 08:43:50
原来上夜班有被查睡觉的偷东西的
回答于 2019-09-11 08:43:50
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