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为什么有的应届毕业生不去找工作而窝在家里?
应届毕业生,工作,在家里为什么有的应届毕业生不去找工作而窝在家里?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
为什么有的应届毕业生不去找工作而窝在家里?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢邀请。
应届毕业生不去找工作而窝在家里,这是有几种原因。
一、给自己“放个假”
毕业生的学校生活刚结束,觉得以后出了社会后再也不会像现在这样随心所欲了,所以趁着现在多休息一阵时间,等玩腻了再出去找工作。
二、害怕面对社会
对于应届毕业生来说,由学生转型到社会人身份是需要一个过渡期的,适应能力大小也决定了过渡期的长短。社会不比在学校,要面对各色人物,处理复杂的关系,这种想法导致了自己害怕面对社会。通常这种人性格比较内向,要么就是太过依赖家里,属于长不大的”奶娃娃“。
三、找不到合适的工作
现在毕业生找工作还是挺困难的,首先你没有什么工作经验,即使你是大学毕业的,面对社会照样从“零”开始,很多企业招聘都要求有一到两年的工作经验。而不要求有经验的工作呢,待遇往往会低很多,求职的毕业生觉得不划算就干脆不做,所以找来找去也找不到合适的工作,干脆在家待业。
四、避开求职高峰期
同一个时间段,大批刚毕业的学生一起出来找工作,市场上的工作岗位一下子供不应求,竞争难免会大很多。所以有些人干脆待在家里,避开求职高峰期,等市场出现空缺的时候再出来找工作,觉得这样胜算也会大很多。
五、富有家庭
有些毕业生的家庭本来就比较富裕,含着金钥匙长大,可以做到“衣来伸手,饭来张口”,他们根本不需要担心工作的事情,家里有足够的资本供自己的吃喝玩乐,这种也就是典型的富家子弟。
应届毕业生无论有没马上找到工作,家长都应当给他们一些过渡的时间,别逼迫他们。总是要面对社会的,时间早晚而已。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
2019年,全国普通高校毕业生人数约为860万,加上海归毕业生,总数有900万之众。就业是民生之本,关乎社会稳定、国家发展。900万毕业生如果能够充分就业那么将会有力的推动我国社会主义事业的发展,为我国的进步提供强大的人力资源保障。
我国的大学应届毕业生绝大部分都在毕业当年找到了工作。但是有一小部分应届毕业生不去找工作而是窝在家里,究其原因我认为有以下几点:
第一,劳动力市场竞争激烈,劳动力市场中的供给方增长速度大于需求方增长速度,部分应届大学生在激烈的竞争中落败,没有找到工作。近年来,我国大学每年都在扩招,毕业的大学生人数逐年递增,就业市场中的劳动力供给方逐渐增多。而放眼全球市场,国际贸易战争愈演愈烈,后金融危机时代的不确定因素逐渐增多,给世界经济的增长带来风险。在经济全球化的今天,外部的经济形势也无时不刻的影响着我国的经济态势。从国内环境看,我国的改革进入深水区,经济发展进入新常态,经济增长速度由高速增长转变为中高速增长。未来的改革都是在啃硬骨头,产业转型升级势必会淘汰一部分落后产能,而新的产业业态也不是一朝一夕可以培育壮大起来的。这也造成劳动力市场需求方的减少。 从这种大环境大形势下看,大学毕业生找到一份工作的难度在增大。 找工作受挫后,部分大学生选择窝在家里。
第二,部分大学应届毕业生专业能力不强,与用人单位的提出的能力标准存在一定差距。我国大学教育相对于中学教育要宽松许多,部分自制力不强的学生在大学中掌握的专业知识不扎实,导致找不到工作而窝在家里。
第三,部分大学应届毕业生就业观念错误,没有找到自己满意的工作就选择窝在家里。刚一毕业,很多大学生很难一次就找到自己满意的工作。在就业工程中应该秉承先就业再择业的理念,任何完美的事情都不会一蹴而就的,在动态的运动中才能不断矫正自己的观念,开阔自己的视野,提高自身的能力,才能在不断的进步中找到自己满意的工作。
第四,部分大学应届毕业生一心只想进入机关事业单位上班,热衷公考。想给自己充分的学习时间去准备考试,所以窝在家里备考而不去找工作。
第五,部分大学应届毕业生家庭条件优越,感觉自己辛辛苦苦上班还不如在家里呆着舒服。这种错误的心态也助长了一部分大学应届毕业生不找工作而窝在家里。
就业是民生之本,关乎国家发展民族进步。当代大学生应该树立家国情怀,苦学本领,端正态度,在就业中实现自身价值,在劳动中贡献社会国家。
回答于 2019-09-11 08:43:50
可能主要有三种情况吧。
一是好吃懒做,不愿意工作,一味啃老的人。这样的人,从小到大娇生惯养,父母可能宠溺多于教养,导致孩子没有责任心,也没有人生理想,毕业之后没有紧迫感,依然保持着从小到大养成的坏习惯——向父母伸手要钱。而父母呢?此时可能已经管束不了孩子了,虽然怒其不争,但是还是舍不得见自己的孩子吃苦,于是继续给孩子支付生活费、零花钱。最终,孩子和大人都会深受其害。
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