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从毕业以来工作一直都不顺利，该怎么办？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

从毕业以来工作一直都不顺利，该怎么办？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

每个人的路都不是一帆风顺的，前几年有一个女大学生毕业于人民大学，在偏远的乡村家里带娃被广泛关注，说明不只是低学历，不知名的学校毕业生会面临就业问题，个别名校毕业生也会遭遇这样的囧境。

首先，因为工作选择出现压力情绪，这是正常现象，不要急躁，平心静气，认真分析。其次，积极的解决问题，不要纠结于过去的经历，抓住每一次机会充实自己，提升竞争力。

我建议从以下几个方面进行思考和改善，仅供您参考。

●职业规划

推荐一个方法SWOT，也就是从内部自身因素、外部环境的因素两方面做个分析；首先内部自身因素分析自身的优势和劣势，比如擅长计算机当面技能，那就可以选择计算机相关行业。其次外部环境的分析，选择当前可持续性较高的或者朝阳产业，比如AI，像类似收费员等从远期来看有可能被微信、支付宝取代的岗位就不建议选择了。

●能力提升

从当前工作形势来看，学校里学习的技能是远远不够的，在有明确职业生涯规划的基础上，持续关注学习相关专业、行业知识，毕竟专业能力是信心最大的来源，只靠勇气有时是难于获得成功的。

●思维方式改善

在思维方式或者说格局上进行提升，也包括情商和为人处事的能力，毕竟现在已经不是单打独斗的竞争时代了，团队远比个人有更强的竞争力，作为一名年轻人，要能听懂表扬的话，更要能接受批评的意见和建议。

以上三点，希望对您能有所启发，顺和不顺需要时间的检验，一切困难都是暂时的，多提升自己，多学习，一起都会好起来。




回答于 2019-09-11 08:43:50

拥有一份良好的心态

回答于 2019-09-11 08:43:50

有没有和身边优秀的同事比较呢？我觉得所谓不顺有两方面原因，第一是自己心浮气躁的表现或者结果。第二就是自己所选择的公司有问题（要么破产要么倒闭）导致你工作不顺。从个人主观方面来讲，心态问题，自己无法静心沉淀，不知道自己目前想要的是什么？想要高收入，那就要有高收入的资本和能力。想要提高自身综合业务素质，那就要有足够的学习和钻研能力。高不成低不就，这山看见那山高。个人意见：闭门思过

1，自己具备什么能力？

2，根据自己具备能力考虑适合从事什么行业或岗位？

3，该岗位或行业是否能满足自己想要的收入？

想明白这些了，也许就知道自己目前该怎么做了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

建议从原因入手，想明白为什么自己工作一直不顺利。虽然你没有说，但是我认为不外乎以下几点：

1、不能胜任工作。如果每次任务都能把你搞得焦头烂额，即使加班加点也完成困难，而且和其他同事相比工作量不是十分大的情况下，多半是自己能力不够。

解决：多观察身边能力比较强的同事，看他们是怎么工作的，都用到了什么工具，多和他们交流，听听他们的想法和思路。总结工作中的重要信息，多想想如果换一种方法是不是会更好，形成自己的一套方法，不断熟练，工作效率就能够不断提高。

2、公司氛围不好。有的公司氛围可能太刻板，每个人做每个人的事，缺乏沟通，身在其中可能比较压抑，不利于工作。而有些公司可能气氛过于活跃，环境嘈杂，导致不能静下心来工作。

解决：可以试着和老板沟通或者尝试着和同事们沟通，但是这种方法不一定能够奏效，因为一个公司的氛围肯定是经过长期的积累形成的，一般凭一己之力在短期内改变的可能性不大，只能尽力去适应，如果实在适应不了可以考虑换一家公司，但是这种解决方法风险较大。

3、和同事相处不来。这种情况要具体分析，如果只是某个同事看不惯你，不必太在意，重要的是做好自己的事，你的表现都在老板眼里。但如果是你和多数同事都合不来，那就要从自身找原因了，是不是太过独特或者孤傲，尽量和同事们多交流，公司有活动多去参加。

4、不受重用，导致郁郁不得志。这种情况下一般都是能力不够，达不到可以被重要的要求，这时候就要多学习了。注意心理建设要搞好，不要觉得老板就是看不起你，你要仔细观察，那个被重用的人究竟比你强在哪里，是业务能力更强，还是为人处世更周到，无论是哪一点，都是应该学习的地方。

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