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应对就业，如何树立正确的就业观？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

应对就业，如何树立正确的就业观？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢邀请。

就业，最重要一点，不可强求。是一种双向选择行为，也是单位对自己的学习成绩、技能水平、个人素质、思想道德水平的选择。要从自身条件和对方用人条件出发，选择自己条件基本一致的单位。切不可一味要求工作轻松、工资高、待遇好的单位。 树立先生存，再发展的观念，切不可追求一步到位。

人生像走路，要从第一步开始，不断积累，才能达到目标。品德、能力、素质，根据他的表现和工作需要，逐步安排晋升。专业对口是相对的，不是绝对的，切不可过分强调专业对口。

人生的成功，勤奋学习，勤奋工作，你才能获取更多的知识和才能，也就可以抓住更好的机遇






回答于 2019-09-11 08:43:50

首先应该培养自己良好的行为习惯。对于一个大学生来说，养成良好的行为习惯终身受益，一个良好的行为习惯可以让更多人亲信你，接受你，非常有利于自己未来的长远发展。

其次，需要以平等的眼光看世界。世界上任何一种正常的职业都是伟大而又不可缺少的，劳动不分贵贱。

再次，需要抓住机遇，理性择业。世界正朝着多元化发展，立足当前的同时，需要在就业面前认清现实，并且善于抓住机会，但不能盲目跟风，需要理性选择，适合自己的才是最好的。

再次，需要提前做好职业生涯规划，做好就业准备。机会只是留给有准备的人。

同时，需要不断学习，提升自身实力。

回答于 2019-09-11 08:43:50

立正确的就业观，具体表现为“一降、二升、三适应”。

　　一降，即降低就业期望值。这就要求大学生们及时调整自己的就业理想和价值取向，降低就业期望值，拓宽就业范围，树立大众化就业观。从薪酬待遇而言，也不一定非要高薪不可，从低薪就业开始，先赚取经验也是很有必要的。

　　二升，即提升自身素质。一方面要提升自己就职的能力。要认清用人单位的需求，有针对性地做好适岗准备；要注意培养求职技巧，求职也是一门学问和艺术，涉及到很多细节性问题，如言谈举止、交流沟通等，应在平时养成一些良好的习惯，这就要求大学生们在学好专业知识的同时，时刻注意把知识转化为能力和水平。

　　三适应，即适应严峻的就业形势。面对日益严峻的就业形势，大学生们必须明白，就业严峻是相对的，机会永远为有准备的人而准备的。在校期间，就要积极参加各类社会实践活动，利用课余时间多接触社会，积累丰富的实践经验，加深对社会的认识。竞聘岗位时，要沉着冷静，从容面对；无论求职成败，都要自信乐观，要有越挫越勇的坚强意志。同时还应随时调整自己的职业规划，分析自己的实力、价值和需求，为自己的发展设定长远的目标[1]。

回答于 2019-09-11 08:43:50

1、选择单位和具体工作时，要量力而行，切忌好高骛远。

2、树立先生存，再发展，先就业，后择业的观念，切不可追求一步登天。

3、专业对口是相对的，不是绝对的。切不可过分强调专业对口。

回答于 2019-09-11 08:43:50

树立正确的绿色就业观促进就业  当今社会高等学院毕业生人数急剧增加，就业市场人潮鼎盛，就业岗位拥挤不已、人满为患。不树立正确就业观就要被淘汰，环境影响一个人的成长，更影响一个人的成材。因此，我们要树立自主择业观、平等就业观、竞争就业观、多种方式就业观。 关键字：就业观、就业岗位、就业形势、就业市场