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社保中断怎么办?以后个人可以补交吗？
社保,单位,的话社保中断怎么办?以后个人可以补交吗？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
社保中断怎么办?以后个人可以补交吗？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
社保中断怎么办、以后个人可以补缴吗？这类的问题，实际我已经回答了很多次，虽然角度不同，但是总的意思还是差不多的。对于社保中断以后，如果时间不长的，无论是单位还是个人都是可以补缴的，如果个人缴费断缴时间超过两年，一般是不能补缴的。
社保的补缴政策各地规定是不一样的，按照国家人社部（2016）132号文件精神的规定，灵活就业人员不能通过一次性补缴的方式来增加缴费年限，但是对于中间断缴部分，是不是属于增加缴费年限的行为，这个理解各地是不一样的。按照我的理解，中间断缴有各种各样的原因，有的是属于辞职离职而造成的，有的属于经济原因造成的，由于中间断缴的时间很短，比如辞职离职重新找工作的，一般是三到半年左右，如果一年以上你都还没有去补缴，那应该是属于一次性补缴增加缴费年限的行为。是否允许补交还是要取决于地方政府的规定。
对于短期的断缴，其实补缴不补缴，我觉得影响不会很大，有钱可以及时去补缴，没有钱可以暂时不补缴，对于辞职离职造成断缴，这种类型的断缴如果重新就业，而且是在同一个社保统筹区，可以委托新的用人单位办理补缴，因为由单位办理补缴是比较容易的，只不过补缴费用需要由个人全额承担；如果属于用人单位的原因造成的断缴，比如单位因为经营困难，或是因为员工投诉、劳动仲裁、社保稽查、劳动稽查等发现的问题，这是完全可以补缴的。
如果属于灵活就业人员因为经济困难造成断缴的，只要在断缴前向社保部门提出缓交申请并获得同意的，这种情况过了缓缴期以后是完全可以补缴的，如果是自己主动断缴的，时间在两三个月之内，有的地方规定在两年之内，这种情况也是可以补缴的，但还是需要咨询当地社保部门，毕竟各地的情况完全不一样，各地的规定也完全不同。但是不管哪种情况，往后都是不能一次性补缴的。比如到了60周岁，养老保险距离缴满15年还差3年，想一次性补缴余下3年的缴费年限，这种就属于典型的通过一次性补缴增加缴费年限，这在目前大部分地方都是不允许补缴的，只能逐年缴费至满15年。
综上所述，社保中断了，如果是短期的断缴，在不影响按时办理退休的情况下，补缴不补缴都是没有影响的，如果属于单位造成的断缴，是可以补缴的，个人短期断缴也是可以补缴的，但是往后属于增加缴费年限的一般不允许补缴。
回答于 2019-09-11 08:43:50
你好，社保中的养老和医疗保险的年限是可以累积的。
养老保险年限达到15年并且到达退休年龄，满足以上两个条件就可以领取养老退休金。
养老中断的话，有新单位，只要从原单位打出转移单，交给新单位续上即可。如果个体，可以到户籍地社保局办理，转移为自由人缴纳养老。
医保中断的话，同样是在户口所在地的社保局以灵活就业人员的方式全额缴纳医疗保险，然后直接在医保账户里续费即可。分高档和低档两个缴纳等级，2019年高档缴费540元/月，低档缴费每月290元左右，医院住院报销比例相同，高档只是在个人账户里返现，可以在医院门诊或药店使用，低档则没有。
另外，医保中断3个月以上，续保需要有3个月左右的账户恢复等待期，在这期间住院的话，医保卡是不能报销的。
现在当地社保局官方都有手机端APP社保查询软件或者电脑登录当地社保局官方网站查询，不用使用第三方软件。
您可以在手机应用市场里搜索“人设”，找到您需要的下载，搜索结果如下图：
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，社保中断以后该怎么办？以后个人可以补交吗？造成社保中断的情形一般分为两种情况，一种情况是个人原因造成社保中断的，如果说你是个人原因造成社保中断，也就是说离开原工作单位之后，没有及时的寻找到新的工作单位，那么就会造成中断的情形，这种情形就属于个人原因造成中断，由于个人原因造成的中断是无法来进行补交的。
那么还有一种情形就是企业单位造成社保中断，企业单位造成社保中断的情形，一般情况下是在劳动合同关系存续期间，也就是说你还在这个工作单位工作，那么企业由于各种原因造成你社保中断的情形，那么有企业单位是可以进行补交的，这个是没有任何问题的，因为这也是劳动合同法明确约定的，只要是在劳动合同关系存续期间，那么企业单位必须要完成自己员工的社保，补交待遇。
所以个人的中断肯定是没有办法补交的，无论是养老保险也好还是医疗保险也好，都无法来自行补交，但是如果你现在没有工作单位，我们可以现在及时的建立自己的个人养老保险和医疗保险账户，按照灵活就业的形式可以选择参保，虽然说之前的不能补交，但是从现在开始，继续参保也是可以有效增长自己的累计缴费年限的。
感谢阅读，请加我的关注。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，如果你参加的是职工社保，那么很多地区都已经收紧了社保补交的一个状态，所以说如果你是个人原因造成的补交的话，那么实际上是不能够直接完成补交的，当然如果是企业单位原因造成的中断的话，那么是可以进行补交的。如果是企业原因造成社保中断的话，由企业单位出面可以解决这个社保补交的问题。
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