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毕业生进入岗位如何和同事相处？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

毕业生进入岗位如何和同事相处？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

对于大学毕业生而言，人际交往是否顺利展开，不仅关系到毕业生在职场能否最大限度的全面发展，同时也是毕业生入职场后整体素质形成和完善的重要因素

每个人的工作方式不一样这是很正常的事情。行事方式不同不一定影响人与人之间的关系，导致人际关系不良的往往是因态度、行为损伤他人自尊，言语冲突和言语伤人，对问题看法不同却做不到求同存异，说话挖苦刻薄等。但我们最开始应该做的不是抱怨，而是反思。以下几点可以参考：

1、统一工作交付时间 一个办公室的人应做好工作交付时间的规划，只有大家协调一致、共同遵守，才能减少争执。

2、不搞“小团体”在单位，应当以平等的态度对待每一个人，不要厚此薄彼，和一部分人打得火热，而对另一部分人疏远不理，这就不利于建立和谐的办公室关系。

3、不打听隐私 在职场则有职场的规则，大家共同做事，关系不错，并不意味着可以去打听人家的隐私，人云亦云八卦别人的事情，对于自己没有任何好处。

4、别人有难要帮,自己有事也要求良好的人际关系是以互相帮助为前提的。当他人因为家里或者其他紧急的事情需要帮忙，我们应当主动伸出援助之手。当自己有事时，是否要向舍友求助呢？ 答案是肯定的。因为有时求助反而能表明你对别人的信任，能够融洽关系，加深感情。





回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

少说话，多做事，虚心学习。

回答于 2019-09-11 08:43:50

看在什么样的公司工作了，如果是年轻人较多、氛围活跃的公司，那应该很好相处，毕业生很快就能融入进去；如果是规矩较多、等级分明的企业，那按规矩办事就行了。总之，你是新进入者，入乡随俗能让你更快的适应环境。