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学校罚老师款合法吗?
学校,不合法,教师学校罚老师款合法吗?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
学校罚老师款合法吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
学校罚老师款不合法,但真的罚你没商量时,你可能只能无处话凄凉。
罚款合法不合法,检验标准是法律有无授权学校对老师以罚款权。据我所知,法律并无此项授权。对于处罚主体来讲,法无授权即禁止。既然没有明确的法律授权,因此,学校罚老师款是不合法的。
虽然不合法,但毕竟还是存在的。俗语说,凡是存在的,都是合理的。这句俗语不一定正确,但却很有“市场”,有时你真的遇见了,甚至发生在你身上,你也可能默默承受。
对于学校来讲,虽然措施违法,但也是个有效的“法儿”,有权任性,说明了依法治国虽然在不断向纵深发展,但仍有很长的路要走。
对于老师来讲,有时明知学校的罚款决定违法,但也担心不接受处罚会因小失大,处处找你麻烦,事事给你添堵,你此时受不了,敢反抗,那以后可能会对你重点“照顾”。只好委屈求全,舍得一时郁结,换取“长治久安”。
不合法但屡见不鲜的事还真挺多,你不服不行。
回答于 2019-09-11 08:43:50
学校对老师进行罚款处罚是不合法的。
因为罚款属行政处罚性质,只能由主管行政机关、法律法规授权的组织或者受行政机关委托的组织依法实施,并作出《行政处罚决定书》。如公安机关、工商管理部门等。
而学校是教育机构,不属于行政机关性质。如果学校属于政府公办的,那么是事业单位,如果是民办的,则属于企业性质。
因此,学校有权对违纪的教师可以给予警告、严重警告、记过、记大过、清除出教师队伍等处分,并没有罚款的权力,因为学校不是行政或执法机关。
但是,在现实中,一些学校确实存在对老师进行“扣钱"的行为,该做何解释呢?
通常情况下,有两种情况,需区分清楚:
一种情况是:教师出现违纪情况后,学校依据事先制定的制度,要求教师缴出一定的现金,或强行从教师的工资中扣除一定金额,作为处罚。那么,学校这种行为属于“罚款”处罚,是不合法的。另外,教师法有规定,任何个人或单位不得克扣教师工资。因此,学校克扣教师工资的做法也是不合法的。
另一种情况是:教师违纪后,如:缺课、没完成教学任务、没参加教学活动等,学校依据有关制度,扣除该老师的绩效、奖金或福利等,这属于“扣款",不算罚款,应该是合理合法的。
这两种情况,本质区别在于:
第一种"罚款",是学校从教师的“私有财产"中强制取出一部分,学校因不是行政和执法机关,所以属侵权行为。
第二种“扣款",是学校从福利性或奖励性公共资金中扣除违纪教师获利,不属于侵犯教师权利的行为。因此,是合理合法的。
这个区别,教师应弄清楚。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不合法,因为学校不是执法机关,没有罚款的权力,但是,学校可以借其他方式让你得不到钱。
回答于 2019-09-11 08:43:50
应该是不合法的,毕竟你可以看大纲,貌似有处罚,但是好像没有罚款。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不仅不合法,还涉嫌了违法。
以罚代管,绝对是教师懒惰的行为。
我做教师时,会针对每个学生,每件事制定相应的处罚措施。
我曾经罚过一个小气鬼同学帮班级买桶装水,只罚了一次,就收到了很好的效果,不够后来我找理由自掏腰包奖励了他超价值的物品。
每个人该有不同的应对办法,富二代学生会把罚款当成骄傲的。
因人而异,因材施教才是最有效的办法。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不合法,因为对教师罚款没进财政帐户,资金去向不明;但可能是合理的,因为不罚款你用什么来约束教师的违规行为?
回答于 2019-09-11 08:43:50
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